小野測器の平均年収と企業偏差値
株式会社小野測器の平均年間給与は669万円（平均年齢43.4歳、2025年12月期の有価証券報告書）で、電気機器の上場企業 215 社中 136 位です。年齢と業種で補正した年収偏差値は47（業種内）です。平均年間給与は2022年12月期の611万円から2025年12月期の669万円になりました（+9.4%）。
2025年12月期の売上高は136億円、営業利益は6億円、営業利益率は4.3%です（売上高は電気機器の上場企業 229 社中 179 位）。
5 軸の偏差値
| 年収 | 47 |
|---|---|
| 定着 | 58 |
| 成長性 | 44 |
| 財務の健全さ | 53 |
| 利益の安定 | 42 |
| 総合 | 48 |
| 年収 | 49 |
|---|---|
| 定着 | 61 |
| 成長性 | 43 |
| 財務の健全さ | 55 |
| 利益の安定 | 43 |
| 総合 | 50 |
偏差値は開示指標を母集団の中で標準化し、5 軸ごとにまとめたものです。総合は 5 軸の偏差値の平均を標準化し直したものです。開示がない指標は平均で埋めず「開示なし」と表示します。詳しくは算出方法をご覧ください。
小野測器と同業他社を比較
電気機器で総合偏差値（業種内）が近い会社です。選ぶと 5 軸の偏差値と開示指標を並べて比べます。
- エブレンと比較総合 48
- 森尾電機と比較総合 48
- アバールデータと比較総合 48
- フォスター電機と比較総合 48
開示指標
- 平均年間給与
- 669万円
- 平均年齢
- 43.4歳
- 平均勤続年数
- 18.4年
- 従業員数（単体）
- 606人
- 従業員数（連結）
- 653人
- 従業員数の増減率（年率、連結優先）
- +3.6%
小野測器の平均年収と従業員数の推移
| 決算期 | 平均年間給与 | 前期比 | 平均年齢 | 平均勤続年数 | 従業員数 |
|---|---|---|---|---|---|
| 2022年12月期 | 611万円 | — | 41.0歳 | 16.6年 | 541人 |
| 2023年12月期 | 626万円 | +2.5% | 43.6歳 | 19.1年 | 596人 |
| 2024年12月期 | 651万円 | +4.0% | 43.5歳 | 18.9年 | 601人 |
| 2025年12月期 | 669万円 | +2.7% | 43.4歳 | 18.4年 | 606人 |
有価証券報告書の「従業員の状況」の提出会社（単体）の値です。平均年間給与は賞与と基準外賃金を含みます。平均年齢や従業員の構成が変わると、一人ひとりの給与が変わらなくても平均は動きます。「—」は有価証券報告書から取り出せなかった値です。
小野測器の売上高・業績の推移
| 決算期 | 売上高 | 営業利益 | 純利益 | 自己資本比率 | ROE | 1 株配当 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 2020年12月期 | 118億円 | — | -6億円 | 67.3% | — | 10円 |
| 2021年12月期 | 99億円 | -9億円 | -13億円 | 64.1% | — | 5円 |
| 2022年12月期 | 109億円 | 1億円 | 2億円 | 62.0% | 1.9% | 5円 |
| 2023年12月期 | 115億円 | 1億円 | 4億円 | 65.8% | 3.3% | 10円 |
| 2024年12月期 | 118億円 | 1億円 | 15億円 | 73.3% | 9.9% | 30円 |
| 2025年12月期 | 136億円 | 6億円 | 4億円 | 74.5% | 2.5% | 22円 |
有価証券報告書の連結の値です（連結財務諸表のない会社は単体）。純利益は親会社株主に帰属する当期純利益です。売上高は、営業収益・売上収益（IFRS）・経常収益（銀行・保険）で開示する会社はその値です。「—」は有価証券報告書から取り出せなかった値です。
働き方
厚生労働省「女性の活躍推進企業データベース」に企業が公表した値です（単体、2025年12月時点）。公表する項目は企業が選ぶため、公表していない項目は「開示なし」と表示します。5 軸・総合には含めていません。
- 月平均残業時間（法定時間外）
- 開示なし
- 有給休暇取得率
- 88.2%（正社員）
- 平均継続勤務年数（男性 / 女性）
- 19.0年 / 16.5年（正社員）
- 採用 10 年前後の継続雇用割合（男性 / 女性）
- 開示なし / 開示なし
厚生労働省「職場情報総合サイト（しょくばらぼ）」に企業が公表した採用と残業の値です。
- 採用した労働者に占める女性の割合
- 40.0%（正社員）
認定・表彰
しょくばらぼ・IPA に登録された国の認定・表彰はありません。
国の認定・表彰を、しょくばらぼ（厚生労働省）と DX 推進ポータル（IPA）の公開データから表示しています（公式の認定マークではありません）。申請制のため、申請していない会社は載りません。認定・受賞の年や段階を添え、過去の受賞も含みます。期間のある認定（DX 認定・安全衛生優良企業）は期限内のものだけを表示します。
環境
温対法の排出量の公表値がありません（排出量が報告の基準に満たない会社や、持株会社は載りません）。
国との取引・知的財産
経済産業省 gBizINFO に、国からの受注・補助金・特許等の登録の記録がありません。
経済産業省 gBizINFO の調達・補助金・特許情報を、この法人（単体）の法人番号で集計した値です。受注（2015 年度以降）と補助金（2017 年度以降）は件数と金額の合計、特許・意匠・商標は 2014〜2023 年に出願して登録された件数です。gBizINFO に載らない取引（地方自治体の発注など）や、子会社の分は含みません。5 軸・総合には含めていません。
ダイバーシティ
提出会社（単体）の人的資本指標です。5 軸・総合には含めていません。
- ダイバーシティ偏差値（業種内）
- 54
- ダイバーシティ偏差値（全体）
- 50
- 男性育休取得率
- 100.0%
- 女性管理職比率
- 6.5%
- 男女賃金差異（女性 ÷ 男性）
- 66.7%
出典: 有価証券報告書（EDINET、書類管理番号 S100XR77）
厚生労働省「職場情報総合サイト（しょくばらぼ）」に企業が公表した値です（女性活躍推進法に基づく公表）。男女賃金差異は女性の賃金 ÷ 男性の賃金です。
- 労働者に占める女性の割合
- 20.5%（正社員）
- 係長級に占める女性の割合
- 24.4%
- 女性の育休取得率
- 100.0%（その他）
- 男女賃金差異（正規雇用 / 非正規雇用）
- 83.4% / 62.1%2025年1月1日～2025年12月31日
電気機器で平均年収が近い会社
| 順位 | 企業名 | 平均年収 |
|---|---|---|
| 133 | 株式会社遠藤照明 | 673万円 |
| 134 | 株式会社フェローテック | 671万円 |
| 135 | 株式会社小糸製作所 | 670万円 |
| 136 | 株式会社小野測器 | 669万円 |
| 137 | アイコム株式会社 | 667万円 |
| 138 | 池上通信機株式会社 | 666万円 |
| 139 | 太陽誘電株式会社 | 662万円 |
電気機器で売上高が近い会社
| 順位 | 企業名 | 売上高 |
|---|---|---|
| 176 | 菊水ホールディングス株式会社 | 147億円 |
| 177 | 株式会社アクセル | 147億円 |
| 178 | ヘリオス テクノ ホールディング株式会社 | 142億円 |
| 179 | 株式会社小野測器 | 136億円 |
| 180 | 日本フェンオール株式会社 | 129億円 |
| 181 | ケル株式会社 | 129億円 |
| 182 | 日本タングステン株式会社 | 128億円 |