エブレンの平均年収・初任給・中途年収と企業偏差値

エブレン株式会社の平均年間給与は491万円(平均年齢44.8歳、2026年3月期の有価証券報告書)で、電気機器の上場企業 215 社中 209 位です。年齢と業種で補正した年収偏差値は32(業種内)です。平均年間給与は2022年3月期の468万円から2026年3月期の491万円になりました(+4.9%)。

2026年3月期の売上高は40億円、営業利益は5億円、営業利益率は13.3%です(売上高は電気機器の上場企業 229 社中 209 位)。

業種
電気機器
本店所在地
東京都
決算期
2026-03-31
EDINET コード
E35555

5 軸の偏差値

エブレン株式会社の 5 軸レーダーチャート(業種内偏差値)年収32定着41成長性50財務の健全さ60利益の安定60
電気機器の上場企業の中での偏差値
年収32
定着41
成長性50
財務の健全さ60
利益の安定60
総合48
エブレン株式会社の 5 軸レーダーチャート(全体偏差値)年収36定着48成長性48財務の健全さ61利益の安定56
全上場企業の中での偏差値
年収36
定着48
成長性48
財務の健全さ61
利益の安定56
総合50

偏差値は開示指標を母集団の中で標準化し、5 軸ごとにまとめたものです。総合は 5 軸の偏差値の平均を標準化し直したものです。開示がない指標は平均で埋めず「開示なし」と表示します。詳しくは算出方法をご覧ください。

エブレンと同業他社を比較

電気機器で総合偏差値(業種内)が近い会社です。選ぶと 5 軸の偏差値と開示指標を並べて比べます。

ほかの会社と比較する

エブレンの平均年収で失業保険(基本手当)を計算する

開示指標

平均年間給与
491万円
平均年齢
44.8歳
平均勤続年数
13.1年
従業員数(単体)
87人
従業員数(連結)
106人
従業員数の増減率(年率、連結優先)
-2.2%

エブレンの平均年収と従業員数の推移

0100万円200万円300万円400万円500万円2022/32023/32024/32025/32026/3
平均年間給与(決算期ごと、提出会社単体)
決算期平均年間給与前期比平均年齢平均勤続年数従業員数
2022年3月期468万円—44.0歳11.9年98人
2023年3月期484万円+3.4%45.0歳13.2年93人
2024年3月期481万円-0.6%44.6歳13.1年97人
2025年3月期474万円-1.4%44.8歳13.4年92人
2026年3月期491万円+3.6%44.8歳13.1年87人

有価証券報告書の「従業員の状況」の提出会社(単体)の値です。平均年間給与は賞与と基準外賃金を含みます。平均年齢や従業員の構成が変わると、一人ひとりの給与が変わらなくても平均は動きます。「—」は有価証券報告書から取り出せなかった値です。

エブレンの初任給と中途の年収

初任給(大卒・月給)
226,000円
固定残業代
-
初任給 × 12(賞与を除く)
271万円
初任給の順位
上場企業 1,018 社中 905 位
200万300万400万500万236万円〜306万円(1件): 生産管理職(正社員)236万円〜306万円(1件): 営業職(正社員)242万円〜312万円(4件): 営業職(正社員)、営業アシスタント(正社員)、生産管理職(正社員)、製造職(正社員)4242万円〜432万円(2件): 回路設計技術職(正社員)、構造設計技術職(正社員)2252万円〜456万円(1件): 電子回路設計/回路評価(正社員)
求人 9 件の年収(数字は同じ年収の件数)平均年間給与初任給 × 12

出典:採用ページ・求人(2026年10月16日取得)、有価証券報告書(2026年3月期)。中途の年収は求人の提示額です。算出方法

エブレンの売上高・業績の推移

010億円20億円30億円40億円50億円2021/32022/32023/32024/32025/32026/3
売上高営業利益(決算期ごと)
決算期売上高営業利益純利益自己資本比率ROE1 株配当
2021年3月期32億円3億円2億円75.2%6.1%18円
2022年3月期39億円5億円3億円73.1%9.5%22円
2023年3月期43億円7億円4億円74.9%10.7%27円
2024年3月期40億円5億円3億円79.3%7.6%38円
2025年3月期40億円5億円3億円81.1%6.7%40円
2026年3月期40億円5億円4億円80.1%7.4%48円

有価証券報告書の連結の値です(連結財務諸表のない会社は単体)。純利益は親会社株主に帰属する当期純利益です。売上高は、営業収益・売上収益(IFRS)・経常収益(銀行・保険)で開示する会社はその値です。「—」は有価証券報告書から取り出せなかった値です。

働き方

厚生労働省「女性の活躍推進企業データベース」に企業が公表した値です(単体、2026年6月時点)。公表する項目は企業が選ぶため、公表していない項目は「開示なし」と表示します。5 軸・総合には含めていません。

月平均残業時間(法定時間外)
開示なし
有給休暇取得率
開示なし
平均継続勤務年数(男性 / 女性)
13.1年 / 11.8年(正社員)
採用 10 年前後の継続雇用割合(男性 / 女性)
開示なし / 開示なし

認定・表彰

しょくばらぼ・IPA に登録された国の認定・表彰はありません。

国の認定・表彰を、しょくばらぼ(厚生労働省)と DX 推進ポータル(IPA)の公開データから表示しています(公式の認定マークではありません)。申請制のため、申請していない会社は載りません。認定・受賞の年や段階を添え、過去の受賞も含みます。期間のある認定(DX 認定・安全衛生優良企業)は期限内のものだけを表示します。

環境

温対法の排出量の公表値がありません(排出量が報告の基準に満たない会社や、持株会社は載りません)。

国との取引・知的財産

経済産業省 gBizINFO に、国からの受注・補助金・特許等の登録の記録がありません。

経済産業省 gBizINFO の調達・補助金・特許情報を、この法人(単体)の法人番号で集計した値です。受注(2015 年度以降)と補助金(2017 年度以降)は件数と金額の合計、特許・意匠・商標は 2014〜2023 年に出願して登録された件数です。gBizINFO に載らない取引(地方自治体の発注など)や、子会社の分は含みません。5 軸・総合には含めていません。

ダイバーシティ

提出会社(単体)の人的資本指標です。5 軸・総合には含めていません。

ダイバーシティ偏差値(業種内)
開示なし
ダイバーシティ偏差値(全体)
開示なし
男性育休取得率
開示なし
女性管理職比率
4.8%
男女賃金差異(女性 ÷ 男性)
開示なし

出典: 有価証券報告書(EDINET、書類管理番号 S100YI0V)

電気機器で平均年収が近い会社

順位企業名平均年収
206株式会社京写508万円
207株式会社シキノハイテック501万円
208株式会社TBグループ495万円
209エブレン株式会社491万円
210アオイ電子株式会社481万円
211株式会社大日光・エンジニアリング478万円
212ヤーマン株式会社470万円

電気機器で売上高が近い会社

順位企業名売上高
206ザインエレクトロニクス株式会社46億円
207リーダー電子株式会社42億円
208株式会社中央製作所40億円
209エブレン株式会社40億円
210不二電機工業株式会社38億円
211太洋テクノレックス株式会社38億円
212ダブル・スコープ株式会社36億円

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