サン電子の平均年収・初任給・インターンと企業偏差値
サン電子株式会社の平均年間給与は561万円（平均年齢44.3歳、2026年3月期の有価証券報告書）で、電気機器の上場企業 215 社中 194 位です。年齢と業種で補正した年収偏差値は38（業種内）です。平均年間給与は2022年3月期の649万円から2026年3月期の561万円になりました（-13.6%）。
2026年3月期の売上高は99億円、営業利益は-1,535万円、営業利益率は-0.2%です（売上高は電気機器の上場企業 229 社中 189 位）。
5 軸の偏差値
| 年収 | 38 |
|---|---|
| 定着 | 45 |
| 成長性 | 43 |
| 財務の健全さ | 58 |
| 利益の安定 | 30 |
| 総合 | 38 |
| 年収 | 42 |
|---|---|
| 定着 | 51 |
| 成長性 | 41 |
| 財務の健全さ | 59 |
| 利益の安定 | 33 |
| 総合 | 41 |
偏差値は開示指標を母集団の中で標準化し、5 軸ごとにまとめたものです。総合は 5 軸の偏差値の平均を標準化し直したものです。開示がない指標は平均で埋めず「開示なし」と表示します。詳しくは算出方法をご覧ください。
サン電子と同業他社を比較
電気機器で総合偏差値（業種内）が近い会社です。選ぶと 5 軸の偏差値と開示指標を並べて比べます。
- ＱＤレーザと比較総合 38
- サンケン電気と比較総合 38
- 多摩川ホールディングスと比較総合 39
- ＡＫＩＢＡホールディングスと比較総合 38
開示指標
- 平均年間給与
- 561万円
- 平均年齢
- 44.3歳
- 平均勤続年数
- 14.3年
- 従業員数（単体）
- 215人
- 従業員数（連結）
- 307人
- 従業員数の増減率（年率、連結優先）
- -28.4%
サン電子の平均年収と従業員数の推移
| 決算期 | 平均年間給与 | 前期比 | 平均年齢 | 平均勤続年数 | 従業員数 |
|---|---|---|---|---|---|
| 2022年3月期 | 649万円 | — | 42.7歳 | 14.1年 | 224人 |
| 2023年3月期 | 610万円 | -5.9% | 43.3歳 | 15.2年 | 217人 |
| 2024年3月期 | 596万円 | -2.3% | 44.2歳 | 15.5年 | 209人 |
| 2025年3月期 | 612万円 | +2.6% | 44.0歳 | 14.9年 | 220人 |
| 2026年3月期 | 561万円 | -8.4% | 44.3歳 | 14.3年 | 215人 |
有価証券報告書の「従業員の状況」の提出会社（単体）の値です。平均年間給与は賞与と基準外賃金を含みます。平均年齢や従業員の構成が変わると、一人ひとりの給与が変わらなくても平均は動きます。「—」は有価証券報告書から取り出せなかった値です。
サン電子の初任給
- 初任給（大卒・月給）
- 225,000円
- 固定残業代
- -
- 初任給 × 12（賞与を除く）
- 270万円
- 初任給の順位
- 上場企業 1,018 社中 909 位
サン電子のインターンシップ
2026年10月16日取得。最新の締切・日程は応募先で確認してください。
1day インターンシップ（【IT業界】仕事体験・【業界別】仕事体験）
- 締切
- -
- 種別
- オープン・カンパニー
- 対象
- -
- 日程
- インターンシッププログラムが確定しましたら、当サイトにてお知らせ致します。
- 日数・形式
- 1日・対面・オンライン（本社、江南事業所、東京事業所（対面の場合））
- 応募先
- マイナビ
- 出典
- 採用ページ
職場体験インターンシップ
- 締切
- -
- 種別
- インターンシップ
- 対象
- -
- 職種・テーマ
- 遊技機開発・ゲーム開発・プログラマ・映像デザイナー・電子回路設計・企画開発・デザイナー
- 日程
- インターンシッププログラムが確定しましたら、当サイトにてお知らせ致します。
- 日数・形式
- 対面・オンライン（本社、江南事業所、東京事業所）
- 応募先
- マイナビ
- 出典
- 採用ページ
サン電子の売上高・業績の推移
| 決算期 | 売上高 | 営業利益 | 純利益 | 自己資本比率 | ROE | 1 株配当 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 2021年3月期 | 267億円 | 7億円 | 4,738万円 | 28.9% | 0.3% | 10円 |
| 2022年3月期 | 372億円 | 14億円 | 28億円 | 29.7% | 14.5% | 40円 |
| 2023年3月期 | 374億円 | -17億円 | 69億円 | 83.6% | 23.2% | 20円 |
| 2024年3月期 | 100億円 | 3億円 | -38億円 | 79.3% | -10.2% | 40円 |
| 2025年3月期 | 108億円 | 133万円 | 172億円 | 89.5% | 40.7% | 100円 |
| 2026年3月期 | 99億円 | -1,535万円 | 97億円 | 89.7% | 20.2% | 50円 |
有価証券報告書の連結の値です（連結財務諸表のない会社は単体）。純利益は親会社株主に帰属する当期純利益です。売上高は、営業収益・売上収益（IFRS）・経常収益（銀行・保険）で開示する会社はその値です。「—」は有価証券報告書から取り出せなかった値です。
働き方
厚生労働省「女性の活躍推進企業データベース」に公表値がありません。
認定・表彰
しょくばらぼ・IPA に登録された国の認定・表彰はありません。
国の認定・表彰を、しょくばらぼ（厚生労働省）と DX 推進ポータル（IPA）の公開データから表示しています（公式の認定マークではありません）。申請制のため、申請していない会社は載りません。認定・受賞の年や段階を添え、過去の受賞も含みます。期間のある認定（DX 認定・安全衛生優良企業）は期限内のものだけを表示します。
環境
温対法の排出量の公表値がありません（排出量が報告の基準に満たない会社や、持株会社は載りません）。
国との取引・知的財産
- 国・独立行政法人等からの受注（落札価格）
- 87件（計13億円）
- 補助金の交付
- 1件（計8万円）
- 特許の登録
- 29件
- 意匠の登録
- 1件
- 商標の登録
- 15件
経済産業省 gBizINFO の調達・補助金・特許情報を、この法人（単体）の法人番号で集計した値です。受注（2015 年度以降）と補助金（2017 年度以降）は件数と金額の合計、特許・意匠・商標は 2014〜2023 年に出願して登録された件数です。gBizINFO に載らない取引（地方自治体の発注など）や、子会社の分は含みません。5 軸・総合には含めていません。
ダイバーシティ
提出会社（単体）の人的資本指標です。5 軸・総合には含めていません。
- ダイバーシティ偏差値（業種内）
- 38
- ダイバーシティ偏差値（全体）
- 38
- 男性育休取得率
- 0.0%
- 女性管理職比率
- 9.1%
- 男女賃金差異（女性 ÷ 男性）
- 74.6%
出典: 有価証券報告書（EDINET、書類管理番号 S100YKGG）
電気機器で平均年収が近い会社
| 順位 | 企業名 | 平均年収 |
|---|---|---|
| 191 | コーセル株式会社 | 565万円 |
| 192 | 株式会社サンコー | 562万円 |
| 193 | 株式会社大真空 | 562万円 |
| 194 | サン電子株式会社 | 561万円 |
| 195 | 森尾電機株式会社 | 555万円 |
| 196 | 株式会社ツインバード | 544万円 |
| 197 | シライ電子工業株式会社 | 537万円 |
電気機器で売上高が近い会社
| 順位 | 企業名 | 売上高 |
|---|---|---|
| 186 | 株式会社ニレコ | 110億円 |
| 187 | 岡谷電機産業株式会社 | 102億円 |
| 188 | バルミューダ株式会社 | 101億円 |
| 189 | サン電子株式会社 | 99億円 |
| 190 | 東京コスモス電機株式会社 | 96億円 |
| 191 | 株式会社エヌエフホールディングス | 91億円 |
| 192 | 株式会社ツインバード | 90億円 |