さくらケーシーエスの平均年収・初任給と企業偏差値

株式会社さくらケーシーエスの平均年間給与は745万円(平均年齢44.8歳、2026年3月期の有価証券報告書)で、情報・通信業の上場企業 553 社中 136 位です。年齢と業種で補正した年収偏差値は53(業種内)です。平均年間給与は2022年3月期の624万円から2026年3月期の745万円になりました(+19.4%)。

2026年3月期の売上高は238億円、営業利益は14億円、営業利益率は5.9%です(売上高は情報・通信業の上場企業 608 社中 142 位)。

業種
情報・通信業
本店所在地
兵庫県
決算期
2026-03-31
EDINET コード
E05090

5 軸の偏差値

株式会社さくらケーシーエスの 5 軸レーダーチャート(業種内偏差値)年収53定着73成長性42財務の健全さ55利益の安定63
情報・通信業の上場企業の中での偏差値
年収53
定着73
成長性42
財務の健全さ55
利益の安定63
総合63
株式会社さくらケーシーエスの 5 軸レーダーチャート(全体偏差値)年収53定着63成長性44財務の健全さ57利益の安定58
全上場企業の中での偏差値
年収53
定着63
成長性44
財務の健全さ57
利益の安定58
総合60

偏差値は開示指標を母集団の中で標準化し、5 軸ごとにまとめたものです。総合は 5 軸の偏差値の平均を標準化し直したものです。開示がない指標は平均で埋めず「開示なし」と表示します。詳しくは算出方法をご覧ください。

さくらケーシーエスと同業他社を比較

情報・通信業で総合偏差値(業種内)が近い会社です。選ぶと 5 軸の偏差値と開示指標を並べて比べます。

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さくらケーシーエスの平均年収で失業保険(基本手当)を計算する

開示指標

平均年間給与
745万円
平均年齢
44.8歳
平均勤続年数
20.9年
従業員数(単体)
961人
従業員数(連結)
1,056人
従業員数の増減率(年率、連結優先)
-0.8%

さくらケーシーエスの平均年収と従業員数の推移

0200万円400万円600万円800万円2022/32023/32024/32025/32026/3
平均年間給与(決算期ごと、提出会社単体)
決算期平均年間給与前期比平均年齢平均勤続年数従業員数
2022年3月期624万円—44.3歳20.6年972人
2023年3月期633万円+1.4%44.6歳20.7年970人
2024年3月期679万円+7.4%44.8歳21.0年948人
2025年3月期696万円+2.4%44.8歳21.0年946人
2026年3月期745万円+7.1%44.8歳20.9年961人

有価証券報告書の「従業員の状況」の提出会社(単体)の値です。平均年間給与は賞与と基準外賃金を含みます。平均年齢や従業員の構成が変わると、一人ひとりの給与が変わらなくても平均は動きます。「—」は有価証券報告書から取り出せなかった値です。

さくらケーシーエスの初任給

初任給(大卒・月給)
265,000円
固定残業代
-
初任給 × 12(賞与を除く)
318万円
初任給の順位
上場企業 1,018 社中 400 位

出典:採用ページ(2026年10月16日取得)。算出方法

さくらケーシーエスの売上高・業績の推移

050億円100億円150億円200億円250億円2021/32022/32023/32024/32025/32026/3
売上高営業利益(決算期ごと)
決算期売上高営業利益純利益自己資本比率ROE1 株配当
2021年3月期247億円8億円7億円73.7%4.5%12円
2022年3月期248億円8億円6億円77.8%3.5%14円
2023年3月期236億円10億円7億円78.2%4.3%18円
2024年3月期228億円11億円9億円79.1%4.8%24円
2025年3月期225億円14億円11億円77.7%5.9%32円
2026年3月期238億円14億円12億円78.3%6.0%55円

有価証券報告書の連結の値です(連結財務諸表のない会社は単体)。純利益は親会社株主に帰属する当期純利益です。売上高は、営業収益・売上収益(IFRS)・経常収益(銀行・保険)で開示する会社はその値です。「—」は有価証券報告書から取り出せなかった値です。

働き方

厚生労働省「女性の活躍推進企業データベース」に企業が公表した値です(単体、2026年7月時点)。公表する項目は企業が選ぶため、公表していない項目は「開示なし」と表示します。5 軸・総合には含めていません。

月平均残業時間(法定時間外)
18.0時間(その他)※ 2025年度実績で、労働者全体(パート除く)の値
有給休暇取得率
89.0%※ 2025年度実績
平均継続勤務年数(男性 / 女性)
開示なし / 開示なし
採用 10 年前後の継続雇用割合(男性 / 女性)
開示なし / 開示なし

厚生労働省「職場情報総合サイト(しょくばらぼ)」に企業が公表した採用と残業の値です。

採用した労働者に占める女性の割合
27.6%(その他)
月の法定時間外労働が 60 時間以上の労働者数
0人

認定・表彰

国の認定・表彰を、しょくばらぼ(厚生労働省)と DX 推進ポータル(IPA)の公開データから表示しています(公式の認定マークではありません)。申請制のため、申請していない会社は載りません。認定・受賞の年や段階を添え、過去の受賞も含みます。期間のある認定(DX 認定・安全衛生優良企業)は期限内のものだけを表示します。

環境

温対法の排出量の公表値がありません(排出量が報告の基準に満たない会社や、持株会社は載りません)。

国との取引・知的財産

国・独立行政法人等からの受注(落札価格)
記録なし
補助金の交付
記録なし
特許の登録
1件
意匠の登録
記録なし
商標の登録
12件

経済産業省 gBizINFO の調達・補助金・特許情報を、この法人(単体)の法人番号で集計した値です。受注(2015 年度以降)と補助金(2017 年度以降)は件数と金額の合計、特許・意匠・商標は 2014〜2023 年に出願して登録された件数です。gBizINFO に載らない取引(地方自治体の発注など)や、子会社の分は含みません。5 軸・総合には含めていません。

ダイバーシティ

提出会社(単体)の人的資本指標です。5 軸・総合には含めていません。

ダイバーシティ偏差値(業種内)
47
ダイバーシティ偏差値(全体)
52
男性育休取得率
88.9%
女性管理職比率
8.8%
男女賃金差異(女性 ÷ 男性)
72.9%

出典: 有価証券報告書(EDINET、書類管理番号 S100YEEF)

厚生労働省「職場情報総合サイト(しょくばらぼ)」に企業が公表した値です(女性活躍推進法に基づく公表)。男女賃金差異は女性の賃金 ÷ 男性の賃金です。

労働者に占める女性の割合
28.9%(その他)
係長級に占める女性の割合
10.1%
女性の育休取得率
100.0%(対象とする労働者すべて、育児目的休暇等を含む)
男女賃金差異(正規雇用 / 非正規雇用)
77.4% / 45.8%2025年4月1日~2026年3月31日

情報・通信業で平均年収が近い会社

順位企業名平均年収
133株式会社インターネットイニシアティブ747万円
134PCIホールディングス株式会社747万円
135ブレインズテクノロジー株式会社745万円
136株式会社さくらケーシーエス745万円
137NCS&A株式会社744万円
138ニフティライフスタイル株式会社744万円
139株式会社インテリジェント ウェイブ742万円

情報・通信業で売上高が近い会社

順位企業名売上高
139アイエックス・ナレッジ株式会社244億円
140株式会社フォーバルテレコム240億円
141株式会社エイチームホールディングス239億円
142株式会社さくらケーシーエス238億円
143株式会社イーエムシステムズ(商号 株式会社EMシステムズ)237億円
144株式会社アイティフォー231億円
145スペースシャワーSKIYAKIホールディングス株式会社229億円

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