ＭｏｎｏｔａＲＯの平均年収と企業偏差値
株式会社ＭｏｎｏｔａＲＯの平均年間給与は719万円（平均年齢37.0歳、2025年12月期の有価証券報告書）で、小売業の上場企業 288 社中 39 位です。年齢と業種で補正した年収偏差値は64（業種内）です。平均年間給与は2021年12月期の556万円から2025年12月期の719万円になりました（+29.3%）。
2025年12月期の売上高は3,339億円、営業利益は462億円、営業利益率は13.8%です（売上高は小売業の上場企業 323 社中 52 位）。
5 軸の偏差値
| 年収 | 64 |
|---|---|
| 定着 | 40 |
| 成長性 | 62 |
| 財務の健全さ | 64 |
| 利益の安定 | 59 |
| 総合 | 64 |
| 年収 | 55 |
|---|---|
| 定着 | 39 |
| 成長性 | 61 |
| 財務の健全さ | 61 |
| 利益の安定 | 58 |
| 総合 | 59 |
偏差値は開示指標を母集団の中で標準化し、5 軸ごとにまとめたものです。総合は 5 軸の偏差値の平均を標準化し直したものです。開示がない指標は平均で埋めず「開示なし」と表示します。詳しくは算出方法をご覧ください。
ＭｏｎｏｔａＲＯと同業他社を比較
小売業で総合偏差値（業種内）が近い会社です。選ぶと 5 軸の偏差値と開示指標を並べて比べます。
- ライフコーポレーションと比較総合 64
- ファーストリテイリングと比較総合 64
- 王将フードサービスと比較総合 64
- サンドラッグと比較総合 64
開示指標
- 平均年間給与
- 719万円
- 平均年齢
- 37.0歳
- 平均勤続年数
- 5.5年
- 従業員数（単体）
- 931人
- 従業員数（連結）
- 1,525人
- 従業員数の増減率（年率、連結優先）
- +11.3%
ＭｏｎｏｔａＲＯの平均年収と従業員数の推移
| 決算期 | 平均年間給与 | 前期比 | 平均年齢 | 平均勤続年数 | 従業員数 |
|---|---|---|---|---|---|
| 2021年12月期 | 556万円 | — | 36.8歳 | 4.9年 | 588人 |
| 2022年12月期 | 585万円 | +5.2% | 36.6歳 | 4.8年 | 710人 |
| 2023年12月期 | 627万円 | +7.2% | 36.7歳 | 5.0年 | 772人 |
| 2024年12月期 | 706万円 | +12.6% | 36.9歳 | 5.3年 | 851人 |
| 2025年12月期 | 719万円 | +1.8% | 37.0歳 | 5.5年 | 931人 |
有価証券報告書の「従業員の状況」の提出会社（単体）の値です。平均年間給与は賞与と基準外賃金を含みます。平均年齢や従業員の構成が変わると、一人ひとりの給与が変わらなくても平均は動きます。「—」は有価証券報告書から取り出せなかった値です。
ＭｏｎｏｔａＲＯの売上高・業績の推移
| 決算期 | 売上高 | 営業利益 | 純利益 | 自己資本比率 | ROE | 1 株配当 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 2020年12月期 | 1,573億円 | 196億円 | 138億円 | 57.5% | 32.9% | 18円 |
| 2021年12月期 | 1,897億円 | 241億円 | 176億円 | 61.9% | 33.1% | 11.5円 |
| 2022年12月期 | 2,260億円 | 262億円 | 187億円 | 64.5% | 28.4% | 13.5円 |
| 2023年12月期 | 2,543億円 | 313億円 | 218億円 | 67.3% | 27.5% | 16円 |
| 2024年12月期 | 2,881億円 | 371億円 | 263億円 | 71.5% | 27.7% | 19円 |
| 2025年12月期 | 3,339億円 | 462億円 | 324億円 | 63.4% | 28.7% | 33円 |
有価証券報告書の連結の値です（連結財務諸表のない会社は単体）。純利益は親会社株主に帰属する当期純利益です。売上高は、営業収益・売上収益（IFRS）・経常収益（銀行・保険）で開示する会社はその値です。「—」は有価証券報告書から取り出せなかった値です。
働き方
厚生労働省「女性の活躍推進企業データベース」に企業が公表した値です（単体、2025年12月時点）。公表する項目は企業が選ぶため、公表していない項目は「開示なし」と表示します。5 軸・総合には含めていません。
- 月平均残業時間（法定時間外）
- 15.8時間（対象正社員）
- 有給休暇取得率
- 80.9%（正社員）
- 平均継続勤務年数（男性 / 女性）
- 5.2年 / 6.0年（正社員）
- 採用 10 年前後の継続雇用割合（男性 / 女性）
- 56.0% / 48.0%（正社員）
厚生労働省「職場情報総合サイト（しょくばらぼ）」に企業が公表した採用と残業の値です。
- 中途採用比率（前年度）
- 76.8%2023年2月20日公表
- 中途採用の人数（男性 / 女性）
- 62人 / 34人
- 採用倍率（男性 / 女性）
- 73.4倍 / 46.0倍（正社員）応募者数 ÷ 採用者数
- 採用した労働者に占める女性の割合
- 31.9%（正社員）
- 月の法定時間外労働が 60 時間以上の労働者数
- 0人
認定・表彰
- 子育て支援プラチナくるみん2025年認定
- 子育て支援くるみん2023年認定
- 女性活躍プラチナえるぼし
- 女性活躍えるぼし3 段階目
国の認定・表彰を、しょくばらぼ（厚生労働省）と DX 推進ポータル（IPA）の公開データから表示しています（公式の認定マークではありません）。申請制のため、申請していない会社は載りません。認定・受賞の年や段階を添え、過去の受賞も含みます。期間のある認定（DX 認定・安全衛生優良企業）は期限内のものだけを表示します。
環境
温室効果ガス算定排出量（2023年度）。温対法に基づいて報告された、この法人（単体）の値です。
- 特定事業所排出者
- 6,250 t-CO2
国との取引・知的財産
- 国・独立行政法人等からの受注（落札価格）
- 記録なし
- 補助金の交付
- 記録なし
- 特許の登録
- 記録なし
- 意匠の登録
- 2件
- 商標の登録
- 15件
経済産業省 gBizINFO の調達・補助金・特許情報を、この法人（単体）の法人番号で集計した値です。受注（2015 年度以降）と補助金（2017 年度以降）は件数と金額の合計、特許・意匠・商標は 2014〜2023 年に出願して登録された件数です。gBizINFO に載らない取引（地方自治体の発注など）や、子会社の分は含みません。5 軸・総合には含めていません。
ダイバーシティ
提出会社（単体）の人的資本指標です。5 軸・総合には含めていません。
- ダイバーシティ偏差値（業種内）
- 51
- ダイバーシティ偏差値（全体）
- 50
- 男性育休取得率
- 83.0%
- 女性管理職比率
- 20.9%
- 男女賃金差異（女性 ÷ 男性）
- 58.0%
出典: 有価証券報告書（EDINET、書類管理番号 S100XSYP）
厚生労働省「職場情報総合サイト（しょくばらぼ）」に企業が公表した値です（女性活躍推進法に基づく公表）。男女賃金差異は女性の賃金 ÷ 男性の賃金です。
- 労働者に占める女性の割合
- 38.0%（正社員）
- 係長級に占める女性の割合
- 28.3%
- 女性の育休取得率
- 83.0%（正社員）
- 男女賃金差異（正規雇用 / 非正規雇用）
- 72.0% / 93.6%2025年1月1日～2025年12月31日
小売業で平均年収が近い会社
| 順位 | 企業名 | 平均年収 |
|---|---|---|
| 36 | 株式会社吉野家ホールディングス | 726万円 |
| 37 | クオールホールディングス株式会社 | 724万円 |
| 38 | 株式会社しまむら | 722万円 |
| 39 | 株式会社ＭｏｎｏｔａＲＯ | 719万円 |
| 40 | アスクル株式会社 | 716万円 |
| 41 | 株式会社スリーエフ | 709万円 |
| 42 | 株式会社インターメスティック | 708万円 |
小売業で売上高が近い会社
| 順位 | 企業名 | 売上高 |
|---|---|---|
| 49 | マックスバリュ東海株式会社 | 3,770億円 |
| 50 | 株式会社コメリ | 3,705億円 |
| 51 | アークランズ株式会社 | 3,411億円 |
| 52 | 株式会社ＭｏｎｏｔａＲＯ | 3,339億円 |
| 53 | 大黒天物産株式会社 | 3,192億円 |
| 54 | 株式会社アンドエスティＨＤ | 3,044億円 |
| 55 | 株式会社 コロワイド | 3,001億円 |