ＪＢＣＣホールディングスの平均年収と企業偏差値
ＪＢＣＣホールディングス株式会社の平均年間給与は1,239万円（平均年齢48.9歳、2026年3月期の有価証券報告書）です。年齢と業種で補正した年収偏差値は開示なし（業種内）です。平均年間給与は2022年3月期の881万円から2026年3月期の1,239万円になりました（+40.6%）。
2026年3月期の売上高は760億円、営業利益は73億円、営業利益率は9.6%です（売上高は情報・通信業の上場企業 608 社中 54 位）。
5 軸の偏差値
| 年収 | 開示なし |
|---|---|
| 定着 | 開示なし |
| 成長性 | 45 |
| 財務の健全さ | 51 |
| 利益の安定 | 56 |
| 総合 | 51 |
| 年収 | 開示なし |
|---|---|
| 定着 | 開示なし |
| 成長性 | 48 |
| 財務の健全さ | 54 |
| 利益の安定 | 50 |
| 総合 | 52 |
偏差値は開示指標を母集団の中で標準化し、5 軸ごとにまとめたものです。総合は 5 軸の偏差値の平均を標準化し直したものです。開示がない指標は平均で埋めず「開示なし」と表示します。詳しくは算出方法をご覧ください。
ＪＢＣＣホールディングスと同業他社を比較
情報・通信業で総合偏差値（業種内）が近い会社です。選ぶと 5 軸の偏差値と開示指標を並べて比べます。
- ロココと比較総合 51
- フォーバル・リアルストレートと比較総合 51
- ＩＰＳホールディングスと比較総合 51
- チエルと比較総合 51
ＪＢＣＣホールディングスの平均年収で失業保険（基本手当）を計算する
開示指標
- 平均年間給与
- 1,239万円
- 平均年齢
- 48.9歳
- 平均勤続年数
- 16.3年
- 従業員数（単体）
- 17人
- 従業員数（連結）
- 1,604人
- 従業員数の増減率（年率、連結優先）
- -2.3%
ＪＢＣＣホールディングスの平均年収と従業員数の推移
| 決算期 | 平均年間給与 | 前期比 | 平均年齢 | 平均勤続年数 | 従業員数 |
|---|---|---|---|---|---|
| 2022年3月期 | 881万円 | — | 43.9歳 | 15.9年 | 19人 |
| 2023年3月期 | 838万円 | -4.9% | 40.7歳 | 11.9年 | 13人 |
| 2024年3月期 | 922万円 | +10.0% | 41.9歳 | 11.6年 | 15人 |
| 2025年3月期 | 1,027万円 | +11.4% | 42.4歳 | 11.6年 | 15人 |
| 2026年3月期 | 1,239万円 | +20.7% | 48.9歳 | 16.3年 | 17人 |
有価証券報告書の「従業員の状況」の提出会社（単体）の値です。平均年間給与は賞与と基準外賃金を含みます。平均年齢や従業員の構成が変わると、一人ひとりの給与が変わらなくても平均は動きます。「—」は有価証券報告書から取り出せなかった値です。
ＪＢＣＣホールディングスの売上高・業績の推移
| 決算期 | 売上高 | 営業利益 | 純利益 | 自己資本比率 | ROE | 1 株配当 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 2021年3月期 | 600億円 | 26億円 | 19億円 | 50.6% | 11.6% | 50円 |
| 2022年3月期 | 559億円 | 31億円 | 22億円 | 54.2% | 12.6% | 58円 |
| 2023年3月期 | 581億円 | 38億円 | 27億円 | 55.3% | 14.1% | 72円 |
| 2024年3月期 | 652億円 | 44億円 | 32億円 | 56.9% | 15.5% | 94円 |
| 2025年3月期 | 699億円 | 62億円 | 46億円 | 54.4% | 20.3% | 134円 |
| 2026年3月期 | 760億円 | 73億円 | 54億円 | 52.5% | 21.8% | 42円 |
有価証券報告書の連結の値です（連結財務諸表のない会社は単体）。純利益は親会社株主に帰属する当期純利益です。売上高は、営業収益・売上収益（IFRS）・経常収益（銀行・保険）で開示する会社はその値です。「—」は有価証券報告書から取り出せなかった値です。
働き方
厚生労働省「女性の活躍推進企業データベース」に公表値がありません。
認定・表彰
しょくばらぼ・IPA に登録された国の認定・表彰はありません。
国の認定・表彰を、しょくばらぼ（厚生労働省）と DX 推進ポータル（IPA）の公開データから表示しています（公式の認定マークではありません）。申請制のため、申請していない会社は載りません。認定・受賞の年や段階を添え、過去の受賞も含みます。期間のある認定（DX 認定・安全衛生優良企業）は期限内のものだけを表示します。
環境
温対法の排出量の公表値がありません（排出量が報告の基準に満たない会社や、持株会社は載りません）。
国との取引・知的財産
- 国・独立行政法人等からの受注（落札価格）
- 記録なし
- 補助金の交付
- 記録なし
- 特許の登録
- 記録なし
- 意匠の登録
- 記録なし
- 商標の登録
- 26件
経済産業省 gBizINFO の調達・補助金・特許情報を、この法人（単体）の法人番号で集計した値です。受注（2015 年度以降）と補助金（2017 年度以降）は件数と金額の合計、特許・意匠・商標は 2014〜2023 年に出願して登録された件数です。gBizINFO に載らない取引（地方自治体の発注など）や、子会社の分は含みません。5 軸・総合には含めていません。
ダイバーシティ
提出会社（単体）の人的資本指標です。5 軸・総合には含めていません。
- ダイバーシティ偏差値（業種内）
- 88
- ダイバーシティ偏差値（全体）
- 91
- 男性育休取得率
- 開示なし
- 女性管理職比率
- 50.0%
- 男女賃金差異（女性 ÷ 男性）
- 118.6%
出典: 有価証券報告書（EDINET、書類管理番号 S100YE6B）
厚生労働省「職場情報総合サイト（しょくばらぼ）」に企業が公表した値です（女性活躍推進法に基づく公表）。男女賃金差異は女性の賃金 ÷ 男性の賃金です。
- 女性の育休取得率
- 90.0%（正社員、育児目的休暇等を含む）
- 男女賃金差異（正規雇用 / 非正規雇用）
- 108.7% / 開示なし2025年4月1日～2026年3月31日
情報・通信業で売上高が近い会社
| 順位 | 企業名 | 売上高 |
|---|---|---|
| 51 | ＧＭＯペイメントゲートウェイ株式会社 | 825億円 |
| 52 | 株式会社アイスタイル | 818億円 |
| 53 | 株式会社ＷＯＷＯＷ | 771億円 |
| 54 | ＪＢＣＣホールディングス株式会社 | 760億円 |
| 55 | フューチャー株式会社 | 760億円 |
| 56 | テクマトリックス株式会社 | 717億円 |
| 57 | 株式会社アルゴグラフィックス | 715億円 |