スマートバリューの平均年収・中途年収と企業偏差値
株式会社スマートバリューの平均年間給与は505万円（平均年齢36.3歳、2026年6月期の有価証券報告書）で、情報・通信業の上場企業 553 社中 512 位です。年齢と業種で補正した年収偏差値は38（業種内）です。平均年間給与は2022年6月期の421万円から2026年6月期の505万円になりました（+19.9%）。
2026年6月期の売上高は59億円、営業利益は2億円、営業利益率は3.0%です（売上高は情報・通信業の上場企業 608 社中 337 位）。
5 軸の偏差値
| 年収 | 38 |
|---|---|
| 定着 | 44 |
| 成長性 | 54 |
| 財務の健全さ | 29 |
| 利益の安定 | 48 |
| 総合 | 37 |
| 年収 | 40 |
|---|---|
| 定着 | 38 |
| 成長性 | 58 |
| 財務の健全さ | 31 |
| 利益の安定 | 43 |
| 総合 | 34 |
偏差値は開示指標を母集団の中で標準化し、5 軸ごとにまとめたものです。総合は 5 軸の偏差値の平均を標準化し直したものです。開示がない指標は平均で埋めず「開示なし」と表示します。詳しくは算出方法をご覧ください。
スマートバリューと同業他社を比較
情報・通信業で総合偏差値（業種内）が近い会社です。選ぶと 5 軸の偏差値と開示指標を並べて比べます。
- ＨＰＣシステムズと比較総合 37
- ＰｏｓｔＰｒｉｍｅと比較総合 37
- テモナと比較総合 37
- オークファンと比較総合 37
開示指標
- 平均年間給与
- 505万円
- 平均年齢
- 36.3歳
- 平均勤続年数
- 4.8年
- 従業員数（単体）
- 100人
- 従業員数（連結）
- 189人
- 従業員数の増減率（年率、連結優先）
- -8.9%
スマートバリューの平均年収と従業員数の推移
| 決算期 | 平均年間給与 | 前期比 | 平均年齢 | 平均勤続年数 | 従業員数 |
|---|---|---|---|---|---|
| 2022年6月期 | 421万円 | — | 36.6歳 | 5.1年 | 185人 |
| 2023年6月期 | 451万円 | +7.2% | 37.3歳 | 5.2年 | 194人 |
| 2024年6月期 | 464万円 | +2.7% | 37.3歳 | 5.4年 | 191人 |
| 2025年6月期 | 459万円 | -0.9% | 35.9歳 | 4.1年 | 105人 |
| 2026年6月期 | 505万円 | +9.9% | 36.3歳 | 4.8年 | 100人 |
有価証券報告書の「従業員の状況」の提出会社（単体）の値です。平均年間給与は賞与と基準外賃金を含みます。平均年齢や従業員の構成が変わると、一人ひとりの給与が変わらなくても平均は動きます。「—」は有価証券報告書から取り出せなかった値です。
スマートバリューの中途の年収
出典：求人（2026年10月16日取得）、有価証券報告書（2026年6月期）。中途の年収は求人の提示額です。算出方法
スマートバリューの売上高・業績の推移
| 決算期 | 売上高 | 営業利益 | 純利益 | 自己資本比率 | ROE | 1 株配当 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 2021年6月期 | 34億円 | -6億円 | -14億円 | 77.3% | -49.4% | 8円 |
| 2022年6月期 | 38億円 | -1,508万円 | 108万円 | 51.8% | 0.1% | 8円 |
| 2023年6月期 | 39億円 | -1億円 | -4,853万円 | 54.9% | -2.3% | 8円 |
| 2024年6月期 | 38億円 | -3億円 | -3億円 | 41.8% | -18.3% | 6円 |
| 2025年6月期 | 44億円 | -4億円 | 9億円 | 10.2% | 43.3% | 8円 |
| 2026年6月期 | 59億円 | 2億円 | -9億円 | 6.1% | -45.5% | 0円 |
有価証券報告書の連結の値です（連結財務諸表のない会社は単体）。純利益は親会社株主に帰属する当期純利益です。売上高は、営業収益・売上収益（IFRS）・経常収益（銀行・保険）で開示する会社はその値です。「—」は有価証券報告書から取り出せなかった値です。
働き方
厚生労働省「女性の活躍推進企業データベース」に公表値がありません。
認定・表彰
- 子育て支援くるみん2016年認定、2019年認定、2020年認定、2023年認定、2025年認定（2025年1月1日～3月31日認定、または2025年4月1日～2027年3月31日経過措置認定）
- 女性活躍えるぼし3 段階目
国の認定・表彰を、しょくばらぼ（厚生労働省）と DX 推進ポータル（IPA）の公開データから表示しています（公式の認定マークではありません）。申請制のため、申請していない会社は載りません。認定・受賞の年や段階を添え、過去の受賞も含みます。期間のある認定（DX 認定・安全衛生優良企業）は期限内のものだけを表示します。
環境
温対法の排出量の公表値がありません（排出量が報告の基準に満たない会社や、持株会社は載りません）。
国との取引・知的財産
- 国・独立行政法人等からの受注（落札価格）
- 記録なし
- 補助金の交付
- 記録なし
- 特許の登録
- 記録なし
- 意匠の登録
- 記録なし
- 商標の登録
- 7件
経済産業省 gBizINFO の調達・補助金・特許情報を、この法人（単体）の法人番号で集計した値です。受注（2015 年度以降）と補助金（2017 年度以降）は件数と金額の合計、特許・意匠・商標は 2014〜2023 年に出願して登録された件数です。gBizINFO に載らない取引（地方自治体の発注など）や、子会社の分は含みません。5 軸・総合には含めていません。
ダイバーシティ
提出会社（単体）の人的資本指標です。5 軸・総合には含めていません。
- ダイバーシティ偏差値（業種内）
- 71
- ダイバーシティ偏差値（全体）
- 74
- 男性育休取得率
- 100.0%
- 女性管理職比率
- 38.9%
- 男女賃金差異（女性 ÷ 男性）
- 開示なし
出典: 有価証券報告書（EDINET、書類管理番号 S100Z4H1）
厚生労働省「職場情報総合サイト（しょくばらぼ）」に企業が公表した値です（女性活躍推進法に基づく公表）。男女賃金差異は女性の賃金 ÷ 男性の賃金です。
- 労働者に占める女性の割合
- 44.0%（正社員）
情報・通信業で平均年収が近い会社
| 順位 | 企業名 | 平均年収 |
|---|---|---|
| 509 | 株式会社システムエグゼ | 509万円 |
| 510 | 旭情報サービス株式会社 | 507万円 |
| 511 | ベイシス株式会社 | 507万円 |
| 512 | 株式会社スマートバリュー | 505万円 |
| 513 | 株式会社フーディソン | 503万円 |
| 514 | 株式会社インフォネット | 502万円 |
| 515 | メディアファイブ株式会社 | 502万円 |
情報・通信業で売上高が近い会社
| 順位 | 企業名 | 売上高 |
|---|---|---|
| 334 | 株式会社ＢＴＭ | 60億円 |
| 335 | 株式会社Ｕｂｉｃｏｍホールディングス | 60億円 |
| 336 | 株式会社網屋 | 59億円 |
| 337 | 株式会社スマートバリュー | 59億円 |
| 338 | 株式会社Ａｒｅｎｔ | 58億円 |
| 339 | Ｚｅｎｋｅｎ株式会社 | 58億円 |
| 340 | 株式会社ｉ－ｐｌｕｇ | 58億円 |