リログループの平均年収と企業偏差値
株式会社リログループの平均年間給与は616万円（平均年齢40.1歳、2026年3月期の有価証券報告書）で、サービス業の上場企業 503 社中 206 位です。年齢と業種で補正した年収偏差値は51（業種内）です。平均年間給与は2021年3月期の581万円から2026年3月期の616万円になりました（+6.2%）。
2026年3月期の売上高は1,511億円、営業利益は308億円、営業利益率は20.4%です（売上高はサービス業の上場企業 557 社中 33 位）。
5 軸の偏差値
| 年収 | 51 |
|---|---|
| 定着 | 50 |
| 成長性 | 39 |
| 財務の健全さ | 41 |
| 利益の安定 | 40 |
| 総合 | 39 |
| 年収 | 47 |
|---|---|
| 定着 | 43 |
| 成長性 | 40 |
| 財務の健全さ | 42 |
| 利益の安定 | 38 |
| 総合 | 34 |
偏差値は開示指標を母集団の中で標準化し、5 軸ごとにまとめたものです。総合は 5 軸の偏差値の平均を標準化し直したものです。開示がない指標は平均で埋めず「開示なし」と表示します。詳しくは算出方法をご覧ください。
リログループと同業他社を比較
サービス業で総合偏差値（業種内）が近い会社です。選ぶと 5 軸の偏差値と開示指標を並べて比べます。
- ＳＤエンターテイメントと比較総合 39
- ピアズと比較総合 39
- 田 谷と比較総合 39
- リンクバルと比較総合 38
開示指標
- 平均年間給与
- 616万円
- 平均年齢
- 40.1歳
- 平均勤続年数
- 8.1年
- 従業員数（単体）
- 126人
- 従業員数（連結）
- 3,451人
- 従業員数の増減率（年率、連結優先）
- -3.9%
リログループの平均年収と従業員数の推移
| 決算期 | 平均年間給与 | 前期比 | 平均年齢 | 平均勤続年数 | 従業員数 |
|---|---|---|---|---|---|
| 2021年3月期 | 581万円 | — | 40.3歳 | 6.9年 | 113人 |
| 2022年3月期 | 563万円 | -3.0% | 39.2歳 | 6.6年 | 119人 |
| 2023年3月期 | 586万円 | +4.0% | 39.9歳 | 7.3年 | 126人 |
| 2024年3月期 | 592万円 | +1.0% | 39.7歳 | 7.7年 | 121人 |
| 2025年3月期 | 593万円 | +0.3% | 40.2歳 | 7.8年 | 128人 |
| 2026年3月期 | 616万円 | +3.9% | 40.1歳 | 8.1年 | 126人 |
有価証券報告書の「従業員の状況」の提出会社（単体）の値です。平均年間給与は賞与と基準外賃金を含みます。平均年齢や従業員の構成が変わると、一人ひとりの給与が変わらなくても平均は動きます。「—」は有価証券報告書から取り出せなかった値です。
リログループの売上高・業績の推移
| 決算期 | 売上高 | 営業利益 | 純利益 | 自己資本比率 | ROE | 1 株配当 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 2021年3月期 | 3,336億円 | 125億円 | 94億円 | 24.0% | 17.7% | 19円 |
| 2022年3月期 | 3,396億円 | 205億円 | 137億円 | 22.8% | 23.7% | 29円 |
| 2023年3月期 | 1,237億円 | 227億円 | 209億円 | 21.3% | 33.9% | 33円 |
| 2024年3月期 | 1,326億円 | 276億円 | -278億円 | 13.3% | -51.9% | 37円 |
| 2025年3月期 | 1,429億円 | 304億円 | 433億円 | 22.5% | 81.1% | 42円 |
| 2026年3月期 | 1,511億円 | 308億円 | 207億円 | 26.1% | 27.1% | 69円 |
有価証券報告書の連結の値です（連結財務諸表のない会社は単体）。純利益は親会社株主に帰属する当期純利益です。売上高は、営業収益・売上収益（IFRS）・経常収益（銀行・保険）で開示する会社はその値です。「—」は有価証券報告書から取り出せなかった値です。
働き方
厚生労働省「女性の活躍推進企業データベース」に企業が公表した値です（単体、2026年5月時点）。公表する項目は企業が選ぶため、公表していない項目は「開示なし」と表示します。5 軸・総合には含めていません。
- 月平均残業時間（法定時間外）
- 開示なし
- 有給休暇取得率
- 78.5%
- 平均継続勤務年数（男性 / 女性）
- 開示なし / 開示なし
- 採用 10 年前後の継続雇用割合（男性 / 女性）
- 開示なし / 開示なし
厚生労働省「職場情報総合サイト（しょくばらぼ）」に企業が公表した採用と残業の値です。
- 採用した労働者に占める女性の割合
- 59.1%（正社員）
認定・表彰
しょくばらぼ・IPA に登録された国の認定・表彰はありません。
国の認定・表彰を、しょくばらぼ（厚生労働省）と DX 推進ポータル（IPA）の公開データから表示しています（公式の認定マークではありません）。申請制のため、申請していない会社は載りません。認定・受賞の年や段階を添え、過去の受賞も含みます。期間のある認定（DX 認定・安全衛生優良企業）は期限内のものだけを表示します。
環境
温対法の排出量の公表値がありません（排出量が報告の基準に満たない会社や、持株会社は載りません）。
国との取引・知的財産
- 国・独立行政法人等からの受注（落札価格）
- 記録なし
- 補助金の交付
- 記録なし
- 特許の登録
- 記録なし
- 意匠の登録
- 記録なし
- 商標の登録
- 40件
経済産業省 gBizINFO の調達・補助金・特許情報を、この法人（単体）の法人番号で集計した値です。受注（2015 年度以降）と補助金（2017 年度以降）は件数と金額の合計、特許・意匠・商標は 2014〜2023 年に出願して登録された件数です。gBizINFO に載らない取引（地方自治体の発注など）や、子会社の分は含みません。5 軸・総合には含めていません。
ダイバーシティ
提出会社（単体）の人的資本指標です。5 軸・総合には含めていません。
- ダイバーシティ偏差値（業種内）
- 55
- ダイバーシティ偏差値（全体）
- 60
- 男性育休取得率
- 50.0%
- 女性管理職比率
- 35.5%
- 男女賃金差異（女性 ÷ 男性）
- 77.4%
出典: 有価証券報告書（EDINET、書類管理番号 S100YE6Y）
厚生労働省「職場情報総合サイト（しょくばらぼ）」に企業が公表した値です（女性活躍推進法に基づく公表）。男女賃金差異は女性の賃金 ÷ 男性の賃金です。
- 男女賃金差異（正規雇用 / 非正規雇用）
- 80.7% / 50.8%2025年4月1日～2026年3月31日
サービス業で平均年収が近い会社
| 順位 | 企業名 | 平均年収 |
|---|---|---|
| 203 | ＪＴＰ株式会社 | 618万円 |
| 204 | 成友興業株式会社 | 618万円 |
| 205 | アミタホールディングス株式会社 | 617万円 |
| 206 | 株式会社リログループ | 616万円 |
| 207 | 株式会社日本動物高度医療センター | 616万円 |
| 208 | バリュークリエーション株式会社 | 616万円 |
| 209 | 株式会社ＡＬｉＮＫインターネット | 615万円 |
サービス業で売上高が近い会社
| 順位 | 企業名 | 売上高 |
|---|---|---|
| 30 | 株式会社乃村工藝社 | 1,627億円 |
| 31 | 株式会社イチネンホールディングス | 1,623億円 |
| 32 | 株式会社トーカイ | 1,597億円 |
| 33 | 株式会社リログループ | 1,511億円 |
| 34 | 株式会社ビー・エム・エル | 1,503億円 |
| 35 | 日本管財ホールディングス株式会社 | 1,503億円 |
| 36 | 株式会社ベイカレント | 1,483億円 |