ホシザキの平均年収・初任給・インターンと企業偏差値

ホシザキ株式会社の平均年間給与は789万円(平均年齢44.4歳、2025年12月期の有価証券報告書)で、機械の上場企業 205 社中 42 位です。年齢と業種で補正した年収偏差値は57(業種内)です。平均年間給与は2022年12月期の716万円から2025年12月期の789万円になりました(+10.1%)。

2025年12月期の売上高は4,859億円、営業利益は519億円、営業利益率は10.7%です(売上高は機械の上場企業 211 社中 19 位)。

業種
機械
本店所在地
愛知県
決算期
2025-12-31
EDINET コード
E01654

5 軸の偏差値

ホシザキ株式会社の 5 軸レーダーチャート(業種内偏差値)年収57定着50成長性61財務の健全さ51利益の安定63
機械の上場企業の中での偏差値
年収57
定着50
成長性61
財務の健全さ51
利益の安定63
総合61
ホシザキ株式会社の 5 軸レーダーチャート(全体偏差値)年収56定着56成長性54財務の健全さ54利益の安定59
全上場企業の中での偏差値
年収56
定着56
成長性54
財務の健全さ54
利益の安定59
総合62

偏差値は開示指標を母集団の中で標準化し、5 軸ごとにまとめたものです。総合は 5 軸の偏差値の平均を標準化し直したものです。開示がない指標は平均で埋めず「開示なし」と表示します。詳しくは算出方法をご覧ください。

ホシザキと同業他社を比較

機械で総合偏差値(業種内)が近い会社です。選ぶと 5 軸の偏差値と開示指標を並べて比べます。

ほかの会社と比較する

ホシザキの平均年収で失業保険(基本手当)を計算する

開示指標

平均年間給与
789万円
平均年齢
44.4歳
平均勤続年数
17.1年
従業員数(単体)
1,157人
従業員数(連結)
17,041人
従業員数の増減率(年率、連結優先)
+8.7%

ホシザキの平均年収と従業員数の推移

0200万円400万円600万円800万円2022/122023/122024/122025/12
平均年間給与(決算期ごと、提出会社単体)
決算期平均年間給与前期比平均年齢平均勤続年数従業員数
2022年12月期716万円—44.8歳18.0年1,236人
2023年12月期751万円+4.9%44.5歳17.8年1,156人
2024年12月期769万円+2.3%44.5歳17.6年1,155人
2025年12月期789万円+2.6%44.4歳17.1年1,157人

有価証券報告書の「従業員の状況」の提出会社(単体)の値です。平均年間給与は賞与と基準外賃金を含みます。平均年齢や従業員の構成が変わると、一人ひとりの給与が変わらなくても平均は動きます。「—」は有価証券報告書から取り出せなかった値です。

ホシザキの初任給

初任給(大卒・月給)
257,600円
固定残業代
-
初任給 × 12(賞与を除く)
309万円
初任給の順位
上場企業 1,018 社中 511 位

出典:採用ページ(2026年10月16日取得)。算出方法

ホシザキのインターンシップ

2026年10月16日取得。最新の締切・日程は応募先で確認してください。

【文理不問】1Day仕事体験 管理部門コース(WEB)

締切
-開催時期
種別
オープン・カンパニー
対象
-
職種・テーマ
管理部門・経理
日程
2026年8月〜12月8月・9月・12月のうち1日
日数・形式
1日・オンライン(オンライン(Zoom など))
選考
エントリー → 参加決定(応募者多数の場合は選考あり)
応募先
企業のマイページ(会員登録)
出典
採用ページ

【文理不問】1Day仕事体験 経営戦略立案コース(WEB)

締切
-開催時期
種別
オープン・カンパニー
対象
-
職種・テーマ
経営戦略・企画管理
日程
2026年8月〜12月8月・9月・12月のうち1日
日数・形式
1日・オンライン(オンライン(Zoom など))
選考
エントリー → 参加決定(応募者多数の場合は選考あり)
応募先
企業のマイページ(会員登録)
出典
採用ページ

【理系】開発設計職5Daysインターンシップ(機械設計コース/制御設計コース)

締切
-終了
種別
インターンシップ
対象
-
職種・テーマ
機械設計・制御設計
日程
2026年8月〜9月8月〜9月の平日5日間
日数・形式
5日・対面(愛知本社 または 島根工場)
報酬
なし交通費・宿泊費の支給・補助あり
選考
ES提出 → WEB面接(1回)
応募先
企業のマイページ(会員登録)
出典
採用ページ

【理系】2Days仕事体験 工場技術コース(愛知本社)

締切
-終了
種別
オープン・カンパニー
対象
-
職種・テーマ
生産技術・品質保証
日程
2026年8月〜9月8月〜9月の平日2日間
日数・形式
2日・対面(愛知本社)
報酬
なし交通費・宿泊費の支給・補助あり
選考
ES提出 → 参加決定(応募者多数の場合は選考あり)
応募先
企業のマイページ(会員登録)
出典
採用ページ

【理系】1Day仕事体験 機械設計コース(WEB)

締切
-終了
種別
オープン・カンパニー
対象
-
職種・テーマ
機械設計
日程
2026年8月〜9月8月〜9月
日数・形式
1日・オンライン(オンライン(Zoom など))
選考
エントリー → 参加決定(応募者多数の場合は選考あり)
応募先
企業のマイページ(会員登録)
出典
採用ページ

【理系】1Day仕事体験 電子設計コース(WEB)

締切
-終了
種別
オープン・カンパニー
対象
-
職種・テーマ
電子設計
日程
2026年8月〜9月8月〜9月
日数・形式
1日・オンライン(オンライン(Zoom など))
選考
エントリー → 参加決定(応募者多数の場合は選考あり)
応募先
企業のマイページ(会員登録)
出典
採用ページ

ホシザキの売上高・業績の推移

01,000億円2,000億円3,000億円4,000億円5,000億円2020/122021/122022/122023/122024/122025/12
売上高営業利益(決算期ごと)
決算期売上高営業利益純利益自己資本比率ROE1 株配当
2020年12月期2,383億円—114億円69.3%4.8%110円
2021年12月期2,744億円249億円217億円68.1%8.7%110円
2022年12月期3,213億円274億円240億円68.2%8.8%100円
2023年12月期3,736億円435億円328億円70.6%10.6%95円
2024年12月期4,455億円511億円369億円66.4%10.7%105円
2025年12月期4,859億円519億円381億円68.2%10.1%115円

有価証券報告書の連結の値です(連結財務諸表のない会社は単体)。純利益は親会社株主に帰属する当期純利益です。売上高は、営業収益・売上収益(IFRS)・経常収益(銀行・保険)で開示する会社はその値です。「—」は有価証券報告書から取り出せなかった値です。

働き方

厚生労働省「女性の活躍推進企業データベース」に企業が公表した値です(単体、2025年12月時点)。公表する項目は企業が選ぶため、公表していない項目は「開示なし」と表示します。5 軸・総合には含めていません。

月平均残業時間(法定時間外)
18.0時間(基幹的な職種)※ 対象者:総合職
有給休暇取得率
84.5%
平均継続勤務年数(男性 / 女性)
20.0年 / 13.1年(総合職)※ 社員における平均勤続年数は女性14.1年、男性19.9年、平均勤続年数の差率は29.1%です。
採用 10 年前後の継続雇用割合(男性 / 女性)
76.7% / 74.3%(総合職)

厚生労働省「職場情報総合サイト(しょくばらぼ)」に企業が公表した採用と残業の値です。

中途採用の人数(男性 / 女性)
19人 / 3人
採用倍率(男性 / 女性)
6.7倍 / 13.5倍(その他)応募者数 ÷ 採用者数
採用した労働者に占める女性の割合
15.1%(その他)
月の法定時間外労働が 60 時間以上の労働者数
0人

認定・表彰

国の認定・表彰を、しょくばらぼ(厚生労働省)と DX 推進ポータル(IPA)の公開データから表示しています(公式の認定マークではありません)。申請制のため、申請していない会社は載りません。認定・受賞の年や段階を添え、過去の受賞も含みます。期間のある認定(DX 認定・安全衛生優良企業)は期限内のものだけを表示します。

環境

温室効果ガス算定排出量(2023年度)。温対法に基づいて報告された、この法人(単体)の値です。

特定事業所排出者
10,559 t-CO2

国との取引・知的財産

国・独立行政法人等からの受注(落札価格)
記録なし
補助金の交付
記録なし
特許の登録
455件
意匠の登録
509件
商標の登録
29件

経済産業省 gBizINFO の調達・補助金・特許情報を、この法人(単体)の法人番号で集計した値です。受注(2015 年度以降)と補助金(2017 年度以降)は件数と金額の合計、特許・意匠・商標は 2014〜2023 年に出願して登録された件数です。gBizINFO に載らない取引(地方自治体の発注など)や、子会社の分は含みません。5 軸・総合には含めていません。

ダイバーシティ

提出会社(単体)の人的資本指標です。5 軸・総合には含めていません。

ダイバーシティ偏差値(業種内)
52
ダイバーシティ偏差値(全体)
50
男性育休取得率
93.3%
女性管理職比率
4.5%
男女賃金差異(女性 ÷ 男性)
69.8%

出典: 有価証券報告書(EDINET、書類管理番号 S100XSOT)

厚生労働省「職場情報総合サイト(しょくばらぼ)」に企業が公表した値です(女性活躍推進法に基づく公表)。男女賃金差異は女性の賃金 ÷ 男性の賃金です。

労働者に占める女性の割合
16.1%(その他)
係長級に占める女性の割合
21.2%
女性の育休取得率
80.0%(その他)
男女賃金差異(正規雇用 / 非正規雇用)
70.4% / 60.1%2025年1月1日~2025年12月31日

機械で平均年収が近い会社

順位企業名平均年収
39リケンNPR株式会社796万円
40兼松エンジニアリング株式会社794万円
41株式会社オプトラン794万円
42ホシザキ株式会社789万円
43株式会社ACSL788万円
44日本精工株式会社788万円
45日本金銭機械株式会社786万円

機械で売上高が近い会社

順位企業名売上高
16カナデビア株式会社6,452億円
17DMG森精機株式会社5,150億円
18セガサミーホールディングス株式会社4,875億円
19ホシザキ株式会社4,859億円
20株式会社アマダ4,374億円
21株式会社ディスコ4,369億円
22栗田工業株式会社4,029億円

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