ＪＵＫＩの平均年収と企業偏差値
ＪＵＫＩ株式会社の平均年間給与は557万円（平均年齢47.2歳、2025年12月期の有価証券報告書）で、機械の上場企業 205 社中 178 位です。年齢と業種で補正した年収偏差値は36（業種内）です。平均年間給与は2022年12月期の582万円から2025年12月期の557万円になりました（-4.3%）。
2025年12月期の売上高は888億円、営業利益は27億円、営業利益率は3.0%です（売上高は機械の上場企業 211 社中 64 位）。
5 軸の偏差値
| 年収 | 36 |
|---|---|
| 定着 | 48 |
| 成長性 | 41 |
| 財務の健全さ | 40 |
| 利益の安定 | 44 |
| 総合 | 36 |
| 年収 | 41 |
|---|---|
| 定着 | 55 |
| 成長性 | 44 |
| 財務の健全さ | 44 |
| 利益の安定 | 47 |
| 総合 | 42 |
偏差値は開示指標を母集団の中で標準化し、5 軸ごとにまとめたものです。総合は 5 軸の偏差値の平均を標準化し直したものです。開示がない指標は平均で埋めず「開示なし」と表示します。詳しくは算出方法をご覧ください。
ＪＵＫＩと同業他社を比較
機械で総合偏差値（業種内）が近い会社です。選ぶと 5 軸の偏差値と開示指標を並べて比べます。
- ハーモニック・ドライブ・システムズと比較総合 36
- エンシュウと比較総合 34
- ニッチツと比較総合 37
- 中村超硬と比較総合 34
開示指標
- 平均年間給与
- 557万円
- 平均年齢
- 47.2歳
- 平均勤続年数
- 18.4年
- 従業員数（単体）
- 848人
- 従業員数（連結）
- 3,828人
- 従業員数の増減率（年率、連結優先）
- -9.9%
ＪＵＫＩの平均年収と従業員数の推移
| 決算期 | 平均年間給与 | 前期比 | 平均年齢 | 平均勤続年数 | 従業員数 |
|---|---|---|---|---|---|
| 2022年12月期 | 582万円 | — | 44.5歳 | 17.7年 | 834人 |
| 2023年12月期 | 527万円 | -9.5% | 44.5歳 | 17.7年 | 815人 |
| 2024年12月期 | 540万円 | +2.4% | 45.8歳 | 18.5年 | 795人 |
| 2025年12月期 | 557万円 | +3.3% | 47.2歳 | 18.4年 | 848人 |
有価証券報告書の「従業員の状況」の提出会社（単体）の値です。平均年間給与は賞与と基準外賃金を含みます。平均年齢や従業員の構成が変わると、一人ひとりの給与が変わらなくても平均は動きます。「—」は有価証券報告書から取り出せなかった値です。
ＪＵＫＩの売上高・業績の推移
| 決算期 | 売上高 | 営業利益 | 純利益 | 自己資本比率 | ROE | 1 株配当 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 2020年12月期 | 704億円 | — | -47億円 | 28.1% | — | 20円 |
| 2021年12月期 | 1,013億円 | 39億円 | 22億円 | 27.3% | 6.5% | 25円 |
| 2022年12月期 | 1,175億円 | 29億円 | -1億円 | 25.3% | — | 20円 |
| 2023年12月期 | 948億円 | -27億円 | -70億円 | 22.7% | — | 15円 |
| 2024年12月期 | 952億円 | -10億円 | -32億円 | 21.9% | — | 0円 |
| 2025年12月期 | 888億円 | 27億円 | 14億円 | 26.8% | 4.4% | 10円 |
有価証券報告書の連結の値です（連結財務諸表のない会社は単体）。純利益は親会社株主に帰属する当期純利益です。売上高は、営業収益・売上収益（IFRS）・経常収益（銀行・保険）で開示する会社はその値です。「—」は有価証券報告書から取り出せなかった値です。
働き方
厚生労働省「女性の活躍推進企業データベース」に企業が公表した値です（単体、2025年12月時点）。公表する項目は企業が選ぶため、公表していない項目は「開示なし」と表示します。5 軸・総合には含めていません。
- 月平均残業時間（法定時間外）
- 開示なし
- 有給休暇取得率
- 開示なし
- 平均継続勤務年数（男性 / 女性）
- 17.6年 / 16.7年（総合社員）
- 採用 10 年前後の継続雇用割合（男性 / 女性）
- 開示なし / 開示なし
認定・表彰
- 女性活躍えるぼし3 段階目
国の認定・表彰を、しょくばらぼ（厚生労働省）と DX 推進ポータル（IPA）の公開データから表示しています（公式の認定マークではありません）。申請制のため、申請していない会社は載りません。認定・受賞の年や段階を添え、過去の受賞も含みます。期間のある認定（DX 認定・安全衛生優良企業）は期限内のものだけを表示します。
環境
温室効果ガス算定排出量（2023年度）。温対法に基づいて報告された、この法人（単体）の値です。
- 特定事業所排出者
- 4,281 t-CO2
国との取引・知的財産
- 国・独立行政法人等からの受注（落札価格）
- 記録なし
- 補助金の交付
- 記録なし
- 特許の登録
- 231件
- 意匠の登録
- 21件
- 商標の登録
- 30件
経済産業省 gBizINFO の調達・補助金・特許情報を、この法人（単体）の法人番号で集計した値です。受注（2015 年度以降）と補助金（2017 年度以降）は件数と金額の合計、特許・意匠・商標は 2014〜2023 年に出願して登録された件数です。gBizINFO に載らない取引（地方自治体の発注など）や、子会社の分は含みません。5 軸・総合には含めていません。
ダイバーシティ
提出会社（単体）の人的資本指標です。5 軸・総合には含めていません。
- ダイバーシティ偏差値（業種内）
- 68
- ダイバーシティ偏差値（全体）
- 59
- 男性育休取得率
- 100.0%
- 女性管理職比率
- 10.2%
- 男女賃金差異（女性 ÷ 男性）
- 81.8%
出典: 有価証券報告書（EDINET、書類管理番号 S100XSJU）
厚生労働省「職場情報総合サイト（しょくばらぼ）」に企業が公表した値です（女性活躍推進法に基づく公表）。男女賃金差異は女性の賃金 ÷ 男性の賃金です。
- 労働者に占める女性の割合
- 26.4%（その他）
- 女性の育休取得率
- 100.0%（その他、育児目的休暇等を含む）
- 男女賃金差異（正規雇用 / 非正規雇用）
- 83.2% / 61.6%2025年1月1日～2025年12月31日
機械で平均年収が近い会社
| 順位 | 企業名 | 平均年収 |
|---|---|---|
| 175 | ＳＡＮＥＩ株式会社 | 562万円 |
| 176 | キクカワエンタープライズ株式会社 | 558万円 |
| 177 | 不二精機株式会社 | 557万円 |
| 178 | ＪＵＫＩ株式会社 | 557万円 |
| 179 | 小倉クラッチ株式会社 | 553万円 |
| 180 | ダイジェット工業株式会社 | 551万円 |
| 181 | 株式会社ニチダイ | 549万円 |
機械で売上高が近い会社
| 順位 | 企業名 | 売上高 |
|---|---|---|
| 61 | マックス株式会社 | 996億円 |
| 62 | 平田機工株式会社 | 949億円 |
| 63 | 株式会社酉島製作所 | 929億円 |
| 64 | ＪＵＫＩ株式会社 | 888億円 |
| 65 | 三菱化工機株式会社 | 842億円 |
| 66 | 株式会社ソディック | 806億円 |
| 67 | 理想科学工業株式会社 | 790億円 |