セーレンの平均年収・初任給と企業偏差値
セーレン株式会社の平均年間給与は714万円（平均年齢43.9歳、2026年3月期の有価証券報告書）で、繊維製品の上場企業 45 社中 6 位です。年齢と業種で補正した年収偏差値は61（業種内）です。平均年間給与は2022年3月期の624万円から2026年3月期の714万円になりました（+14.4%）。
2026年3月期の売上高は1,718億円、営業利益は208億円、営業利益率は12.1%です（売上高は繊維製品の上場企業 47 社中 4 位）。
5 軸の偏差値
| 年収 | 61 |
|---|---|
| 定着 | 59 |
| 成長性 | 63 |
| 財務の健全さ | 61 |
| 利益の安定 | 60 |
| 総合 | 68 |
| 年収 | 52 |
|---|---|
| 定着 | 62 |
| 成長性 | 54 |
| 財務の健全さ | 57 |
| 利益の安定 | 60 |
| 総合 | 64 |
偏差値は開示指標を母集団の中で標準化し、5 軸ごとにまとめたものです。総合は 5 軸の偏差値の平均を標準化し直したものです。開示がない指標は平均で埋めず「開示なし」と表示します。詳しくは算出方法をご覧ください。
セーレンと同業他社を比較
繊維製品で総合偏差値（業種内）が近い会社です。選ぶと 5 軸の偏差値と開示指標を並べて比べます。
- 東レと比較総合 65
- ゴールドウインと比較総合 64
- イチカワと比較総合 63
- キングと比較総合 63
開示指標
- 平均年間給与
- 714万円
- 平均年齢
- 43.9歳
- 平均勤続年数
- 19.7年
- 従業員数（単体）
- 1,320人
- 従業員数（連結）
- 6,506人
- 従業員数の増減率（年率、連結優先）
- +0.6%
セーレンの平均年収と従業員数の推移
| 決算期 | 平均年間給与 | 前期比 | 平均年齢 | 平均勤続年数 | 従業員数 |
|---|---|---|---|---|---|
| 2022年3月期 | 624万円 | — | 42.8歳 | 18.7年 | 1,464人 |
| 2023年3月期 | 635万円 | +1.8% | 43.4歳 | 19.2年 | 1,447人 |
| 2024年3月期 | 662万円 | +4.2% | 43.8歳 | 19.6年 | 1,333人 |
| 2025年3月期 | 689万円 | +4.1% | 43.8歳 | 19.6年 | 1,317人 |
| 2026年3月期 | 714万円 | +3.7% | 43.9歳 | 19.7年 | 1,320人 |
有価証券報告書の「従業員の状況」の提出会社（単体）の値です。平均年間給与は賞与と基準外賃金を含みます。平均年齢や従業員の構成が変わると、一人ひとりの給与が変わらなくても平均は動きます。「—」は有価証券報告書から取り出せなかった値です。
セーレンの初任給
- 初任給（大卒・月給）
- 263,000円
- 固定残業代
- -
- 初任給 × 12（賞与を除く）
- 316万円
- 初任給の順位
- 上場企業 1,018 社中 420 位
セーレンの売上高・業績の推移
| 決算期 | 売上高 | 営業利益 | 純利益 | 自己資本比率 | ROE | 1 株配当 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 2021年3月期 | 987億円 | 86億円 | 63億円 | 55.0% | 7.9% | 36円 |
| 2022年3月期 | 1,098億円 | 109億円 | 86億円 | 58.2% | 10.1% | 38円 |
| 2023年3月期 | 1,324億円 | 128億円 | 110億円 | 62.3% | 11.3% | 46円 |
| 2024年3月期 | 1,419億円 | 141億円 | 122億円 | 66.0% | 10.7% | 53円 |
| 2025年3月期 | 1,597億円 | 179億円 | 139億円 | 71.7% | 10.4% | 68円 |
| 2026年3月期 | 1,718億円 | 208億円 | 156億円 | 71.8% | 10.3% | 76円 |
有価証券報告書の連結の値です（連結財務諸表のない会社は単体）。純利益は親会社株主に帰属する当期純利益です。売上高は、営業収益・売上収益（IFRS）・経常収益（銀行・保険）で開示する会社はその値です。「—」は有価証券報告書から取り出せなかった値です。
働き方
厚生労働省「女性の活躍推進企業データベース」に企業が公表した値です（単体、2026年3月時点）。公表する項目は企業が選ぶため、公表していない項目は「開示なし」と表示します。5 軸・総合には含めていません。
- 月平均残業時間（法定時間外）
- 開示なし
- 有給休暇取得率
- 開示なし
- 平均継続勤務年数（男性 / 女性）
- 19.3年 / 23.3年（正社員）
- 採用 10 年前後の継続雇用割合（男性 / 女性）
- 開示なし / 開示なし
厚生労働省「職場情報総合サイト（しょくばらぼ）」に企業が公表した採用と残業の値です。
- 採用した労働者に占める女性の割合
- 24.6%（正社員）
認定・表彰
しょくばらぼ・IPA に登録された国の認定・表彰はありません。
国の認定・表彰を、しょくばらぼ（厚生労働省）と DX 推進ポータル（IPA）の公開データから表示しています（公式の認定マークではありません）。申請制のため、申請していない会社は載りません。認定・受賞の年や段階を添え、過去の受賞も含みます。期間のある認定（DX 認定・安全衛生優良企業）は期限内のものだけを表示します。
環境
温室効果ガス算定排出量（2023年度）。温対法に基づいて報告された、この法人（単体）の値です。
- 特定事業所排出者
- 80,100 t-CO2
国との取引・知的財産
- 国・独立行政法人等からの受注（落札価格）
- 記録なし
- 補助金の交付
- 記録なし
- 特許の登録
- 247件
- 意匠の登録
- 4件
- 商標の登録
- 239件
経済産業省 gBizINFO の調達・補助金・特許情報を、この法人（単体）の法人番号で集計した値です。受注（2015 年度以降）と補助金（2017 年度以降）は件数と金額の合計、特許・意匠・商標は 2014〜2023 年に出願して登録された件数です。gBizINFO に載らない取引（地方自治体の発注など）や、子会社の分は含みません。5 軸・総合には含めていません。
ダイバーシティ
提出会社（単体）の人的資本指標です。5 軸・総合には含めていません。
- ダイバーシティ偏差値（業種内）
- 63
- ダイバーシティ偏差値（全体）
- 56
- 男性育休取得率
- 74.2%
- 女性管理職比率
- 開示なし
- 男女賃金差異（女性 ÷ 男性）
- 78.1%
出典: 有価証券報告書（EDINET、書類管理番号 S100YH1G）
厚生労働省「職場情報総合サイト（しょくばらぼ）」に企業が公表した値です（女性活躍推進法に基づく公表）。男女賃金差異は女性の賃金 ÷ 男性の賃金です。
- 男女賃金差異（正規雇用 / 非正規雇用）
- 82.9% / 91.0%2025年4月1日～2026年3月31日
繊維製品で平均年収が近い会社
| 順位 | 企業名 | 平均年収 |
|---|---|---|
| 3 | 帝国繊維株式会社 | 768万円 |
| 4 | 株式会社 キング | 739万円 |
| 5 | フジボウホールディングス株式会社 | 732万円 |
| 6 | セーレン株式会社 | 714万円 |
| 7 | 片倉工業株式会社 | 689万円 |
| 8 | 株式会社トーア紡コーポレーション | 680万円 |
| 9 | 株式会社オンワードホールディングス | 657万円 |
繊維製品で売上高が近い会社
| 順位 | 企業名 | 売上高 |
|---|---|---|
| 1 | 東レ株式会社 | 2兆5,851億円 |
| 2 | 帝人株式会社 | 8,732億円 |
| 3 | 株式会社オンワードホールディングス | 2,368億円 |
| 4 | セーレン株式会社 | 1,718億円 |
| 5 | 株式会社ワコールホールディングス | 1,715億円 |
| 6 | 株式会社ＴＳＩホールディングス | 1,671億円 |
| 7 | 倉敷紡績株式会社 | 1,438億円 |