はごろもフーズの平均年収・初任給と企業偏差値
はごろもフーズ株式会社の平均年間給与は507万円（平均年齢40.0歳、2026年3月期の有価証券報告書）で、食料品の上場企業 119 社中 102 位です。年齢と業種で補正した年収偏差値は40（業種内）です。平均年間給与は2022年3月期の483万円から2026年3月期の507万円になりました（+4.9%）。
2026年3月期の売上高は751億円、営業利益は31億円、営業利益率は4.2%です（売上高は食料品の上場企業 125 社中 53 位）。
5 軸の偏差値
| 年収 | 40 |
|---|---|
| 定着 | 55 |
| 成長性 | 49 |
| 財務の健全さ | 52 |
| 利益の安定 | 44 |
| 総合 | 46 |
| 年収 | 39 |
|---|---|
| 定着 | 59 |
| 成長性 | 48 |
| 財務の健全さ | 53 |
| 利益の安定 | 48 |
| 総合 | 49 |
偏差値は開示指標を母集団の中で標準化し、5 軸ごとにまとめたものです。総合は 5 軸の偏差値の平均を標準化し直したものです。開示がない指標は平均で埋めず「開示なし」と表示します。詳しくは算出方法をご覧ください。
はごろもフーズと同業他社を比較
食料品で総合偏差値（業種内）が近い会社です。選ぶと 5 軸の偏差値と開示指標を並べて比べます。
- マルタイと比較総合 46
- ＳＴＩフードホールディングスと比較総合 46
- 紀文食品と比較総合 46
- 梅乃宿酒造と比較総合 46
開示指標
- 平均年間給与
- 507万円
- 平均年齢
- 40.0歳
- 平均勤続年数
- 15.0年
- 従業員数（単体）
- 654人
- 従業員数（連結）
- 667人
- 従業員数の増減率（年率、連結優先）
- -1.7%
はごろもフーズの平均年収と従業員数の推移
| 決算期 | 平均年間給与 | 前期比 | 平均年齢 | 平均勤続年数 | 従業員数 |
|---|---|---|---|---|---|
| 2022年3月期 | 483万円 | — | 40.3歳 | 15.9年 | 698人 |
| 2023年3月期 | 473万円 | -2.1% | 40.5歳 | 15.0年 | 675人 |
| 2024年3月期 | 487万円 | +3.0% | 40.1歳 | 15.5年 | 678人 |
| 2025年3月期 | 501万円 | +3.0% | 39.6歳 | 14.9年 | 663人 |
| 2026年3月期 | 507万円 | +1.1% | 40.0歳 | 15.0年 | 654人 |
有価証券報告書の「従業員の状況」の提出会社（単体）の値です。平均年間給与は賞与と基準外賃金を含みます。平均年齢や従業員の構成が変わると、一人ひとりの給与が変わらなくても平均は動きます。「—」は有価証券報告書から取り出せなかった値です。
はごろもフーズの初任給
- 初任給（大卒・月給）
- 252,000円
- 固定残業代
- -
- 初任給 × 12（賞与を除く）
- 302万円
- 初任給の順位
- 上場企業 1,018 社中 585 位
はごろもフーズの売上高・業績の推移
| 決算期 | 売上高 | 営業利益 | 純利益 | 自己資本比率 | ROE | 1 株配当 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 2021年3月期 | 673億円 | 34億円 | 30億円 | 57.0% | 9.8% | 50円 |
| 2022年3月期 | 684億円 | 23億円 | 20億円 | 57.0% | 6.0% | 50円 |
| 2023年3月期 | 705億円 | -11億円 | -13億円 | 56.1% | -3.8% | 50円 |
| 2024年3月期 | 735億円 | 18億円 | 17億円 | 59.2% | 4.8% | 50円 |
| 2025年3月期 | 747億円 | 28億円 | 25億円 | 60.2% | 6.1% | 60円 |
| 2026年3月期 | 751億円 | 31億円 | 26億円 | 61.8% | 5.8% | 70円 |
有価証券報告書の連結の値です（連結財務諸表のない会社は単体）。純利益は親会社株主に帰属する当期純利益です。売上高は、営業収益・売上収益（IFRS）・経常収益（銀行・保険）で開示する会社はその値です。「—」は有価証券報告書から取り出せなかった値です。
働き方
厚生労働省「女性の活躍推進企業データベース」に公表値がありません。
厚生労働省「職場情報総合サイト（しょくばらぼ）」に企業が公表した採用と残業の値です。
- 採用した労働者に占める女性の割合
- 69.6%（その他）
認定・表彰
しょくばらぼ・IPA に登録された国の認定・表彰はありません。
国の認定・表彰を、しょくばらぼ（厚生労働省）と DX 推進ポータル（IPA）の公開データから表示しています（公式の認定マークではありません）。申請制のため、申請していない会社は載りません。認定・受賞の年や段階を添え、過去の受賞も含みます。期間のある認定（DX 認定・安全衛生優良企業）は期限内のものだけを表示します。
環境
温室効果ガス算定排出量（2023年度）。温対法に基づいて報告された、この法人（単体）の値です。
- 特定事業所排出者
- 9,126 t-CO2
- 特定荷主
- 5,327 t-CO2
国との取引・知的財産
- 国・独立行政法人等からの受注（落札価格）
- 記録なし
- 補助金の交付
- 記録なし
- 特許の登録
- 1件
- 意匠の登録
- 記録なし
- 商標の登録
- 253件
経済産業省 gBizINFO の調達・補助金・特許情報を、この法人（単体）の法人番号で集計した値です。受注（2015 年度以降）と補助金（2017 年度以降）は件数と金額の合計、特許・意匠・商標は 2014〜2023 年に出願して登録された件数です。gBizINFO に載らない取引（地方自治体の発注など）や、子会社の分は含みません。5 軸・総合には含めていません。
ダイバーシティ
提出会社（単体）の人的資本指標です。5 軸・総合には含めていません。
- ダイバーシティ偏差値（業種内）
- 46
- ダイバーシティ偏差値（全体）
- 46
- 男性育休取得率
- 88.9%
- 女性管理職比率
- 9.1%
- 男女賃金差異（女性 ÷ 男性）
- 58.5%
出典: 有価証券報告書（EDINET、書類管理番号 S100YJSM）
厚生労働省「職場情報総合サイト（しょくばらぼ）」に企業が公表した値です（女性活躍推進法に基づく公表）。男女賃金差異は女性の賃金 ÷ 男性の賃金です。
- 女性の育休取得率
- 100.0%（その他）
- 男女賃金差異（正規雇用 / 非正規雇用）
- 58.4% / 65.1%2025年4月1日～2026年3月31日
食料品で平均年収が近い会社
| 順位 | 企業名 | 平均年収 |
|---|---|---|
| 99 | 株式会社ダイショー | 518万円 |
| 100 | 株式会社ライフドリンク カンパニー | 509万円 |
| 101 | 株式会社やまみ | 507万円 |
| 102 | はごろもフーズ株式会社 | 507万円 |
| 103 | 株式会社サンクゼール | 503万円 |
| 104 | 株式会社柿安本店 | 503万円 |
| 105 | 福留ハム株式会社 | 502万円 |
食料品で売上高が近い会社
| 順位 | 企業名 | 売上高 |
|---|---|---|
| 50 | オエノンホールディングス株式会社 | 876億円 |
| 51 | 株式会社プレミアムウォーターホールディングス | 803億円 |
| 52 | 寿スピリッツ株式会社 | 788億円 |
| 53 | はごろもフーズ株式会社 | 751億円 |
| 54 | 日東富士製粉株式会社 | 728億円 |
| 55 | 株式会社ニッテン | 687億円 |
| 56 | アリアケジャパン株式会社 | 670億円 |