ハッチ・ワークの平均年収と企業偏差値

株式会社ハッチ・ワークの平均年間給与は633万円（平均年齢34.9歳、2025年12月期の有価証券報告書）で、情報・通信業の上場企業 553 社中 321 位です。年齢と業種で補正した年収偏差値は49（業種内）です。平均年間給与は2023年12月期の566万円から2025年12月期の633万円になりました（+11.9%）。

2025年12月期の売上高は28億円、営業利益は2億円、営業利益率は8.8%です（売上高は情報・通信業の上場企業 608 社中 472 位）。

業種

情報・通信業

本店所在地

東京都

決算期

2025-12-31

EDINET コード

E39410

5 軸の偏差値

偏差値は開示指標を母集団の中で標準化し、5 軸ごとにまとめたものです。総合は 5 軸の偏差値の平均を標準化し直したものです。開示がない指標は平均で埋めず「開示なし」と表示します。詳しくは算出方法をご覧ください。

ハッチ・ワークと同業他社を比較

情報・通信業で総合偏差値（業種内）が近い会社です。選ぶと 5 軸の偏差値と開示指標を並べて比べます。

• エイチームホールディングスと比較総合 46
• ビーグリーと比較総合 46
• Ｍマートと比較総合 46
• フォーバルテレコムと比較総合 46

ほかの会社と比較する

ハッチ・ワークの平均年収で失業保険（基本手当）を計算する

開示指標

平均年間給与

633万円

平均年齢

34.9歳

平均勤続年数

5.8年

従業員数（単体）

73人

従業員数（連結）

開示なし

従業員数の増減率（年率、連結優先）

+4.4%

ハッチ・ワークの平均年収と従業員数の推移

有価証券報告書の「従業員の状況」の提出会社（単体）の値です。平均年間給与は賞与と基準外賃金を含みます。平均年齢や従業員の構成が変わると、一人ひとりの給与が変わらなくても平均は動きます。「—」は有価証券報告書から取り出せなかった値です。

ハッチ・ワークの売上高・業績の推移

有価証券報告書の連結の値です（連結財務諸表のない会社は単体）。純利益は親会社株主に帰属する当期純利益です。売上高は、営業収益・売上収益（IFRS）・経常収益（銀行・保険）で開示する会社はその値です。「—」は有価証券報告書から取り出せなかった値です。

働き方

厚生労働省「女性の活躍推進企業データベース」に公表値がありません。

認定・表彰

しょくばらぼ・IPA に登録された国の認定・表彰はありません。

国の認定・表彰を、しょくばらぼ（厚生労働省）と DX 推進ポータル（IPA）の公開データから表示しています（公式の認定マークではありません）。申請制のため、申請していない会社は載りません。認定・受賞の年や段階を添え、過去の受賞も含みます。期間のある認定（DX 認定・安全衛生優良企業）は期限内のものだけを表示します。

環境

温対法の排出量の公表値がありません（排出量が報告の基準に満たない会社や、持株会社は載りません）。

国との取引・知的財産

経済産業省 gBizINFO に、国からの受注・補助金・特許等の登録の記録がありません。

経済産業省 gBizINFO の調達・補助金・特許情報を、この法人（単体）の法人番号で集計した値です。受注（2015 年度以降）と補助金（2017 年度以降）は件数と金額の合計、特許・意匠・商標は 2014〜2023 年に出願して登録された件数です。gBizINFO に載らない取引（地方自治体の発注など）や、子会社の分は含みません。5 軸・総合には含めていません。

ダイバーシティ

提出会社（単体）の人的資本指標です。5 軸・総合には含めていません。

ダイバーシティ偏差値（業種内）

26

ダイバーシティ偏差値（全体）

34

男性育休取得率

0.0%

女性管理職比率

30.4%

男女賃金差異（女性 ÷ 男性）

46.7%

出典: 有価証券報告書（EDINET、書類管理番号 S100XS1R）

情報・通信業で平均年収が近い会社

情報・通信業で売上高が近い会社

情報・通信業のランキング

• 総合偏差値ランキング
• 平均年収ランキング
• 売上高ランキング
• 営業利益ランキング
• 営業利益率ランキング
• 自己資本比率ランキング
• ROEランキング
• 平均残業時間ランキング
• 有給休暇取得率ランキング
• 国からの受注額ランキング
• 特許登録件数ランキング
• 年収偏差値ランキング
• 定着偏差値ランキング
• 成長性偏差値ランキング
• 財務の健全さ偏差値ランキング
• 利益の安定偏差値ランキング
• ダイバーシティ偏差値ランキング