植松商会の平均年収・初任給・中途年収と企業偏差値
株式会社 植松商会の平均年間給与は488万円（平均年齢40.8歳、2026年3月期の有価証券報告書）で、卸売業の上場企業 285 社中 268 位です。年齢と業種で補正した年収偏差値は37（業種内）です。平均年間給与は2022年3月期の458万円から2026年3月期の488万円になりました（+6.5%）。
2026年3月期の売上高は66億円、営業利益は1億円、営業利益率は1.3%です（売上高は卸売業の上場企業 299 社中 284 位）。
5 軸の偏差値
| 年収 | 37 |
|---|---|
| 定着 | 58 |
| 成長性 | 44 |
| 財務の健全さ | 53 |
| 利益の安定 | 55 |
| 総合 | 49 |
| 年収 | 37 |
|---|---|
| 定着 | 58 |
| 成長性 | 45 |
| 財務の健全さ | 50 |
| 利益の安定 | 59 |
| 総合 | 50 |
偏差値は開示指標を母集団の中で標準化し、5 軸ごとにまとめたものです。総合は 5 軸の偏差値の平均を標準化し直したものです。開示がない指標は平均で埋めず「開示なし」と表示します。詳しくは算出方法をご覧ください。
植松商会と同業他社を比較
卸売業で総合偏差値（業種内）が近い会社です。選ぶと 5 軸の偏差値と開示指標を並べて比べます。
開示指標
- 平均年間給与
- 488万円
- 平均年齢
- 40.8歳
- 平均勤続年数
- 15.0年
- 従業員数（単体）
- 75人
- 従業員数（連結）
- 開示なし
- 従業員数の増減率（年率、連結優先）
- -0.3%
植松商会の平均年収と従業員数の推移
| 決算期 | 平均年間給与 | 前期比 | 平均年齢 | 平均勤続年数 | 従業員数 |
|---|---|---|---|---|---|
| 2022年3月期 | 458万円 | — | 39.9歳 | 14.0年 | 76人 |
| 2023年3月期 | 501万円 | +9.4% | 40.3歳 | 14.5年 | 77人 |
| 2024年3月期 | 542万円 | +8.0% | 40.3歳 | 14.8年 | 75人 |
| 2025年3月期 | 523万円 | -3.5% | 40.4歳 | 14.9年 | 76人 |
| 2026年3月期 | 488万円 | -6.7% | 40.8歳 | 15.0年 | 75人 |
有価証券報告書の「従業員の状況」の提出会社（単体）の値です。平均年間給与は賞与と基準外賃金を含みます。平均年齢や従業員の構成が変わると、一人ひとりの給与が変わらなくても平均は動きます。「—」は有価証券報告書から取り出せなかった値です。
植松商会の初任給と中途の年収
- 初任給（大卒・月給）
- 213,000円
- 固定残業代
- -
- 初任給 × 12（賞与を除く）
- 256万円
- 初任給の順位
- 上場企業 1,018 社中 975 位
出典：採用ページ・求人（2026年10月16日取得）、有価証券報告書（2026年3月期）。中途の年収は求人の提示額です。算出方法
植松商会の売上高・業績の推移
| 決算期 | 売上高 | 営業利益 | 純利益 | 自己資本比率 | ROE | 1 株配当 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 2021年3月期 | 51億円 | -1億円 | -2,128万円 | 64.2% | -0.8% | 5円 |
| 2022年3月期 | 61億円 | 1,736万円 | 1億円 | 60.8% | 1.8% | 20円 |
| 2023年3月期 | 65億円 | 3,546万円 | 3,987万円 | 62.8% | 1.4% | 25円 |
| 2024年3月期 | 73億円 | 1億円 | 1億円 | 55.7% | 3.8% | 30円 |
| 2025年3月期 | 63億円 | 4,421万円 | 1億円 | 61.8% | 2.8% | 32.5円 |
| 2026年3月期 | 66億円 | 1億円 | 1億円 | 67.7% | 3.9% | 32.5円 |
有価証券報告書の連結の値です（連結財務諸表のない会社は単体）。純利益は親会社株主に帰属する当期純利益です。売上高は、営業収益・売上収益（IFRS）・経常収益（銀行・保険）で開示する会社はその値です。「—」は有価証券報告書から取り出せなかった値です。
働き方
厚生労働省「女性の活躍推進企業データベース」に公表値がありません。
認定・表彰
しょくばらぼ・IPA に登録された国の認定・表彰はありません。
国の認定・表彰を、しょくばらぼ（厚生労働省）と DX 推進ポータル（IPA）の公開データから表示しています（公式の認定マークではありません）。申請制のため、申請していない会社は載りません。認定・受賞の年や段階を添え、過去の受賞も含みます。期間のある認定（DX 認定・安全衛生優良企業）は期限内のものだけを表示します。
環境
温対法の排出量の公表値がありません（排出量が報告の基準に満たない会社や、持株会社は載りません）。
国との取引・知的財産
経済産業省 gBizINFO に、国からの受注・補助金・特許等の登録の記録がありません。
経済産業省 gBizINFO の調達・補助金・特許情報を、この法人（単体）の法人番号で集計した値です。受注（2015 年度以降）と補助金（2017 年度以降）は件数と金額の合計、特許・意匠・商標は 2014〜2023 年に出願して登録された件数です。gBizINFO に載らない取引（地方自治体の発注など）や、子会社の分は含みません。5 軸・総合には含めていません。
ダイバーシティ
提出会社（単体）の人的資本指標です。5 軸・総合には含めていません。
- ダイバーシティ偏差値（業種内）
- 61
- ダイバーシティ偏差値（全体）
- 58
- 男性育休取得率
- 100.0%
- 女性管理職比率
- 6.7%
- 男女賃金差異（女性 ÷ 男性）
- 82.7%
出典: 有価証券報告書（EDINET、書類管理番号 S100YDBK）
卸売業で平均年収が近い会社
| 順位 | 企業名 | 平均年収 |
|---|---|---|
| 265 | 株式会社コパ・コーポレーション | 494万円 |
| 266 | 株式会社コンセック | 492万円 |
| 267 | 株式会社グリムス | 492万円 |
| 268 | 株式会社 植松商会 | 488万円 |
| 269 | 株式会社キムラ | 485万円 |
| 270 | 株式会社ヨンキュウ | 478万円 |
| 271 | 株式会社シルバーライフ | 474万円 |
卸売業で売上高が近い会社
| 順位 | 企業名 | 売上高 |
|---|---|---|
| 281 | 株式会社アークコア | 73億円 |
| 282 | 日本プリメックス株式会社 | 70億円 |
| 283 | 株式会社ジーデップ・アドバンス | 69億円 |
| 284 | 株式会社 植松商会 | 66億円 |
| 285 | 株式会社ラクーンホールディングス | 66億円 |
| 286 | 株式会社創健社 | 48億円 |
| 287 | 東邦レマック株式会社 | 45億円 |